Contrôleur de gestion industriel h/f

Comptalents, cabinet de recrutement spécialisé en Comptabilité et Finance, vous propose chaque jour de nouvelles offres d'emploi ciblées. Notre équipe de 40 collaborateurs vous accompagne dans vos projets de recherche d'emploi.

,

Description


Nous recherchons pour notre client, une société industrielle en pleine croissance, un Contrôleur de Gestion Industriel H/F en CDI à Bessay-sur-Allier (03).

Rattaché à la direction du site, vous jouez un rôle clé dans le pilotage de la performance économique. À ce titre, vous êtes chargé de :

1. Élaborer le budget annuel en collaboration avec le directeur de site, en vue de sa présentation à la direction générale du groupe ;
2. Produire et mettre à jour les reportings hebdomadaires et mensuels (J+10) ainsi que les tableaux de bords associés ;
3. Exploiter les données économiques et industrielles pour dégager des analyses pertinentes, alerter les équipes opérationnelles et proposer des axes d'amélioration ;
4. Coanimer les réunions de suivi de performance et assurer le suivi des plans d'actions ;
5. Suivre les prix de revient, notamment dans le cadre du lancement de nouveaux produits ;
6. Superviser les inventaires physiques et veiller à leur valorisation juste ;
7. Contrôler les procédures internes et participer à leur optimisation ;


Profile


Formation supérieure Bac+5 en contrôle de gestion, audit ou comptabilité (type Master CCA, DSCG, etc).

Expérience d'au moins 2 ans (alternance acceptée). Une expérience en environnement industriel est fortement appréciée.

La maîtrise de SAP et d'Excel consitue un véritable atout.

Vos qualités :

8. Proximité terrain : vous aimez comprendre les réalités opérationnelles ;
9. Autonome et rigueur dans la gestion des missions ;
10. Fortes capacités d'analyse, d'organisation et de synthèse ;
11. Excellent relationnel et sens du travail en équipe ;

Prise de poste dès que possible, préavis accepté.

Rémunération à partir de 41k€ brut annuel selon profil.

Avantages : Variable, intéressement, participation

CDI - statut cadre - forfait jour