RESPONSABILITÉS :
Dans le cadre d'une création de poste, et en collaboration directe avec le dirigeant, vous interviendrez sur :
Gestion et support administratif
• Administration des contrats (souscriptions, résiliations)
• Mise en place et suivi rigoureux de la relation client
• Accompagnement des clients dans l'utilisation de leur espace numérique
• Comptabilité courante de premier niveau.
Développement commercial
• Prospection téléphonique ciblée
• Développement et suivi d'un portefeuille clients en assurance santé
Évolution progressive du poste
• Participation aux études et à la recherche de solutions de protection sociale adaptées
• Conduite de rendez-vous clients en autonomie
Ce que l'entreprise vous offre
• CDI – 35h (réparties sur 4 ou 5 jours, au choix)
• Horaires flexibles et télétravail partiel possible
• Rémunération fixe à partir de 2 000 € brut/mois + variable attractif + avantages
Un parcours d'intégration et de formation sur les méthodes et outils internes
Un environnement où vos idées et initiatives seront réellement prises en compte
PROFIL RECHERCHÉ :
Pour réussir dans ce rôle, vous disposez idéalement de :
• 3 ans d'expérience minimum dans un poste polyvalent et autonome, dans le secteur des services (banque, assurance, mutuelle ou notariat)
• Une expérience confirmée en développement commercial BtoB.
Un plus apprécié : des connaissances en assurance, santé, patrimoine ou protection sociale
Au-delà des compétences, c'est votre personnalité qui primera :
• Curieux et toujours prêt à apprendre
• Organisé, rigoureux et capable de gérer plusieurs priorités
• Force de proposition et autonome
• Doté d'un excellent sens du service client
• Communication fluide
• Capable de travailler avec engagement et authenticité aux côtés d'un dirigeant passionné
Et si c'était vous ?
Vous recherchez un poste où entreprendre, apprendre et évoluer sont au cœur du quotidien ?
N'attendez plus : postulez dès aujourd'hui et écrivez la suite de votre parcours professionnel !
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