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Chargé de formation - 80% (f/h)

Saint-Maurice-Saint-Germain
Apprentis D Auteuil
Chargé de formation
Publiée le 7 mai
Description de l'offre

Chargé de Formation - 80% (F/H)

Pour notre site de SAINT-MAURICE-SAINT-GERMAIN (28240), nous recherchons un Chargé de Formation - 80% (F/H) en CDI.

Au cœur d’Apprentis d’Auteuil, vous rejoindrez un grandacteur de l’Économie Sociale et Solidaire, tourné vers les jeunes et lesfamilles en difficultés. Vous évoluerez dans vos missions, en Eure-et-Loir,accompagné(e) de 600 collaborateurs et 900 jeunes en tant que :

Chargé(e) de Formation - 80% (F/H)

Au sein du service des Ressources Humaines, rattaché(e) à Audrey(Responsable, vous intégrerez une équipe soudée et dynamique de 7 personnes.Ensemble, vous contribuez à la bonne gestion et au développement des 600 collaborateursdu périmètre Centre.

Vous agirez également en coordination avec les équipes du serviceRessources Humaines de la région Nord-Ouest de la fondation.

Vos principales missions se déclineront de la manièresuivante :
- Vous participerez aux Revues du Personnel annuelles en lien avec les managers et la responsable RH ;
- Vous serez en charge de construire et suivre le plan de Développement des Compétences (PDC) à l’aide des entretiens réalisés par les collaborateurs (EAE, EAP, Bilan à 6 ans, …) et des Revues du Personnel ;
- Vous accompagnerez les collaborateurs à travers des entretiens de carrières et proposerez des préconisations (immersion, formation, …) ;
- Vous planifierez les sessions de formations en tenant compte des calendriers et contraintes organisationnelles ;
- Vous gérerez les aspects logistiques (réservation des salles, convocation des participants, suivi des émargements, saisie dans le logiciel de formation et le dossier du salarié, …)
- Vous assurerez le suivi des formations réalisées et le suivi budgétaire ;
- Vous serez en charge de promouvoir les dispositifs de formations internes auprès des managers et collaborateurs ;
- Vous participerez à la gestion des Apprentis, Stagiaires et Services Civiques à travers les démarches administratives et le lien avec les écoles ;
- Vous contribuerez à la mise en place de projets RH (Apprentis d’Auteuil Académie, Formation Devenir Educateur, Parcours PIME, …).

Votre profil :
- Vous êtes titulaire d’un niveau licence (Bac+3) ou master (Bac +5), dans le domaine des Ressources Humaines ;
- Vous bénéficiez d’une première expérience réussie d’au moins 2 ans dans des missions similaires ;
- Vous connaissez déjà éventuellement le monde associatif, bénévole ou humanitaire et adhérez aux valeurs qui y sont liées ;
- Vos qualités personnelles se définissent par votre rigueur, votre organisation et votre sens relationnel ;
- Vous êtes à l’aise avec les outils de gestion du personnel, la suite Office (Excel, Word, …), et les dispositifs de financement (OPCO, CPF, …).

Poste à pourvoir à partir du 1er mai 2025, en CDItemps partiel 80%, sur le site du Château des Vaux (28, La Loupe).

Important : Pour ce poste, une attestation d’honorabilitévalide et datée de moins de 6 mois, sera exigée. Celle-ci devra être fournieavant toute prise de fonction. La demande est à faire en ligne sur le site duGouvernement et peut prendre entre 4 et 15 jours.

En savoir plus sur nous
Apprentis d’Auteuil est un acteur engagé de l’économie sociale etsolidaire, œuvre d’église, qui développe des programmes d’accueil etd’accompagnement, d’éducation, de formation et d’insertion, auprès de 40 000enfants, adolescents et 8 000 familles fragilisées, dans près de 400établissements en France.

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