Chargé de marketing digitale (h/f) en alternance

Chargé de Marketing Digitale (H/F) en alternance

Référence : Chargé de Marketing Digitale (H/F) en alternance

Etablissement : Chambéry

Domaine : Bachelor Marketing Digital

Type de poste : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Secteur : Communication

Localisation : Chambéry 73000

Une entreprise partenaire de l'école de commerce est à la recherche d’un(e) alternant(e) pour un poste de Chargé de Marketing Digitale (H/F) en alternance à pourvoir pour la rentrée 2022.

Vos missions :

- Marketing digital :

1. Mises à jour du site internet ;
2. Ajout de contenus (pages établissements, villes, régions, ;
3. Optimisation du tunnel de conversion ;
4. Gestion d’un blog ;
5. Tu es le garant de la bonne visibilité sur les différentes plateformes : Tripadvisor, Trivago, etc. ;
6. Tu participes à toutes les étapes de la création d’un nouveau site internet, de la création des maquettes jusqu’à la rédaction et l’intégration de contenus, et sa mise en ligne ;

- SEO :

7. En continu, tu participes à l’amélioration du référencement naturel et la visibilité de la marque sur Internet via du contenu SEO ;
8. Tu es le(la) référent(e) du référencement des « locations de particuliers » ;
9. Tu es en charge de produire du contenu : articles de blog, textes établissements, pages listing, etc. ;

- Graphisme :

10. Tu accompagnes la Chargée de Marketing dans la création de contenus pour le site internet et pour les différents leviers d’acquisition online (Facebook Ads, Critéo, Newsletter, Display etc).

Votre profil :

11. Qualité rédactionnelle ;
12. Culture marketing digital ;
13. Bonnes connaissances en SEO ;
14. Compétences sur la suite Adobe (Photoshop, Illustrator) ;
15. Appétence pour l’analyse, les exports de données serait un plus ;
16. Compétences requises ;
17. Excellent niveau d’expression à l’écrit (savoir écrire sans faire de fautes) ;
18. Excellent niveau d’anglais à l’écrit ;
19. Travail en équipe, autonomie ;
20. Être force de proposition, curiosité ;
21. Rigueur et organisation seront indispensables afin d’optimiser au mieux votre performance pour mener à bien les projets confiés.

Modalités de l’alternance :

22. Rémunération : perception d’un pourcentage du SMIC calculé sur base de votre âge ;
23. Durée du contrat : poste à pourvoir pour une durée de deux ans ;
24. Candidature : pour postuler, merci d’envoyer votre CV et lettre de motivation à l'.