Formateur sécurité (h/f)

Nous recherchons notre futur formateur (H/F) pour un démarrage au 1er septembre.
La/le formateur(trice) sera chargé(e) de l'animation des formations délivrées au sein de notre organisme de formation :
- Création des supports et déroulés pédagogiques ;
- Respect de la législation et cahiers des charges de délivrance des formations ;
La/le formateur(trice) veillera à ce que l'ensemble des modules abordés soient acquis et veillera à ce que l'ensemble des documents nécessaires soient remis aux stagiaires et fera compléter aux stagiaires l'ensemble des documents obligatoire dans le cadre de notre certification Qualiopi.

Vos missions :
Animation des formations :
- Anime des séances de formations, en créant les conditions favorables à l'apprentissage de connaissances dans le domaine, en utilisant diverses techniques et supports pédagogiques permettant l'acquisition de compétences professionnelles ou l'adaptation de ces compétences à l'évolution des métiers ;
- Suivi et entretien du matériel nécessaire à la formation : Remplir le cahier de suivi et d'entretien du matériel pédagogique, entretien du matériel pédagogique
- Création des supports de formation et déroulés pédagogiques : Créer ou mettre à jour les supports de formation en lien avec les différentes formations du catalogue de l'OF, créer ou mettre à jour les déroulés pédagogiques en lien avec les différentes formations dispensées par le centre de formation
- Respect des procédures et obligations liées aux différents agréments ou habilitations détenus par le centre de formation : Respect des procédures et exigences mises en place dans le cadre de notre certification Qualiopi ; Respect du cahier des charges de l'ADEF pour la délivrance du TFP APS ; Connaissance et respect de l'arrêté du 02 mai 2005 relatif à la délivrance de la formation SSIAP ; Connaissance des règles de dispense de l'INRS dans le cadre de la formation SST ;
- Assurer une veille réglementaire : réformes sur la formation professionnelle ; évolution des métiers dans le domaine de la sécurité privée et les stratégies de travail pour proposer les formations les plus pertinentes ;

Support opérationnel :
Mise en application de l'ensemble de ses compétences en matière de formation :
- Mise en place de différentes méthodes pédagogiques ou andragogiques ;
- Mesurer les acquis des stagiaires et adapter la pédagogie en conséquence ;
- Suivis du planning de formation ;
- Participation à la préparation des salles de formation et la mise à disposition du matériel adéquat ;
- Vérification des prérequis avant entrée en formation (tests de base pour valider l'aptitude à entrer en formation, prérequis CNAPS, etc.)
- Création, mise en place et correction des différents questionnaires d'évaluation ;
- Assurer un suivi pédagogique et administratif des apprenants ;
- Apporte son expertise en intervenant en qualité de référent dans son domaine de compétence qu'il veille à maintenir à un niveau optimum ;
- Utilisation de notre logiciel YPK pour la gestion des formations.

Support commercial :
- Participation aux projets et axes de développement de l'organisme ;
- Contribue à la promotion du centre de formation et à la valorisation des formations dispensées ;

Les compétences, connaissances et qualifications techniques et professionnelles essentielles :
- Connaissance approfondie des textes et obligations liés aux domaines de la sécurité privée ;
- Sens du travail en équipe, discrétion et confidentialité ;
- Excellentes communication écrite et oral ;
- Capacité à suivre des formations pour obtenir des qualifications diverses telles que :
L'obtention de la carte professionnelle formateur du CNAPS ;
L'obtention de la formation de formateur des modules spécifiques du TFP APS nécessaire pour délivrer le titre de l'ADEF ;
L'obtention de la formation de formateur SST ; L'obtention de la formation SSIAP ; autres certifications

Horaires de travail : 9h00-12h00 / 13h00-17h00.

Formations de formateur prises en charge par l'employeur