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Maitre de maison- cdi - isère - 100% h/f h/f

Saint-Clair-de-la-Tour
CDI
Fondation Georges BOISSEL
Publiée le 12 avril
Description de l'offre

Description de la mission

Qui sommes nous ?


La Fondation Georges BOISSEL regroupe 12 établissements spécialisés dans la santé mentale, le handicap psychique et la réinsertion des personnes en difficulté d’insertion sociale.


La Maison d’Accueil Spécialisé St Clair est un lieu de vie accueillant 65 personnes porteuses d’un handicap psychique en hébergement.


Votre quotidien ?


Au sein de l’équipe pluridisciplinaire, la maîtresse de maison veille à la qualité du cadre de vie des maisonnées afin de contribuer au bien être physique et psychiques des résidants.


Missions



1. Assurer le traitement des problèmes du quotidien, liés au bien être physique et psychique des résidants

2. Participer à la mise en place du projet personnalisé du résidant

3. Contrôler et assurer un cadre de vie agréable des maisonnées et des chambres



Activités


Traitement des problèmes du quotidien



4. Accueillir et installer le résidant

5. Aménager avec lui, s’il le souhaite, son environnement

6. Apporter l’assistance aux résidants pour la réalisation des actes de la vie quotidienne dans l’établissement repas, linge, contrôle du budget et économat.

7. Evaluer, anticiper et signaler les risques de situations de crise dans la maisonnée.

8. Accompagnement à l’argent de poche : Présence collaborative à la distribution hebdomadaire de l’argent de poche, Gestion de la fiche économie et suivi de dépenses des résidants

9. Contrôle quotidien de l’argent de poche conservé dans le coffre du binôme



Participation à la mise en place du projet personnalisé des résidants en lien avec les équipes pluridisciplinaires



10. Préparer et Contribuer au temps collectif des résidants

11. Assurer la référence d’un ou deux résidants

12. Apprendre et rappeler les règles de sa voir vivre

13. Apporter du soutien et du réconfort au résidant.

14. Participer aux réunions d’équipe pluridisciplinaire, et aux réunions de synthèse.

15. Participer avec toute l’équipe à la réflexion sur le projet d’établissement et aux méthodologie autour du projet personnalisé.



Cadre de vie des maisonnées et des chambres:



16. Veiller à l’entretien des maisonnées afin qu’elles restent en état de propreté, de confort et d’hygiène

17. Entretenir le matériel de la maisonnée

18. Gérer le linge des maisonnées et des résidants

19. Gérer les stocks de produits et de matériel de la maisonnée

20. Maintenir un cadre de vie agréable au sein de l’établissement



Liaisons principales



21. Chef de service éducatif

22. Comptable

23. Equipe éducative

24. Equipe soignante

25. Agents de service

26. Equipe entretien

27. Prestataires linge



Informations complémentaires:


Poste en CDI 100% à pourvoir fin avril / début mai


Rémunération selon la CCN51,PRIME SEGUR, Reprise de l'ancienneté à 100%

Profil

Et si c'était vous ?


Vous êtes:


- Titulaire d'un CAP petit enfance ou employé de collectivité


Compétences:



28. Connaissance en communication et relation d’aide

29. Connaissance en hôtellerie et gestion de stock

30. Expérience dans le secteur de l’accueil de personnes dépendantes

31. Connaissance dans les techniques de nettoyage et de désinfection

32. Connaissance en technique culinaire



Alors n'hésitez pas, et rejoignez-nous !

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