Agent d accueil - syndicat intercantonal pour la construction et la gestion d'une piscine

Informations générales Organisme de rattachement Structures de coopération territoriale Référence O014251216000527 Date de début de diffusion 16/12/2025 Date de parution 16/12/2025 Date de fin de diffusion 16/01/2026 Intitulé long de l'offre AGENT D ACCUEIL - Syndicat Intercantonal pour la construction et la gestion d'une piscine Date limite de candidature 16/01/2026 Versant Fonction Publique Territoriale Catégorie Catégorie C (employé) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Relation à l'usager - Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager Statut du poste Vacant Intitulé du poste AGENT D ACCUEIL - Syndicat Intercantonal pour la construction et la gestion d'une piscine Description du poste Recrutement d'un agent d'accueil à temps non complet 11/35ème annualisé. travaillera le mercredi après midi et 1 week end sur 3 Renseigner le public (téléphone ou lors du passage des clients) encaisser les entrées, les leçons ou les articles de natation contrôle d'accès (créer les badges) Appeler au téléphone les clients pour les réservation des cours Remplir les feuilles pour les cours collectifs Réseaux sociaux Conditions particulières d'exercice Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif Descriptif du profil recherché Amabilité Courtoisie Vigilance Réactivité Sens de la collectivité (confidentialité) Temps plein Non Informations complémentaires Informations complémentaires lettre de motivation et CV Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Fondement juridique du recrutement Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Télétravail possible Non Localisation du poste Europe, France, Normandie, Calvados (14) Géolocalisation du poste Rue Saint-Martin, Villers-Bocage : 14310 Villers-Bocage Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Villers-Bocage Critères candidat Niveau d'expérience min. requis Débutant Date de vacance de l'emploi 16/01/2026