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Assistant(e) de gestion administrative du personnel en alternance (h/f)

Saint-Grégoire
Alternance
IPAC Bachelor Factory
Assistant de gestion
Publiée le 7 mai
Description de l'offre

Assistant(e) de gestion administrative du personnel en alternance (H/F)

Référence : RE24-IBF-BRH-240924

Etablissement : Rennes

Domaine : Bachelor Ressources Humaines

Type de poste : Contrat d'alternance

Type de contrat : Alternance

Secteur : propreté et hygiène

Localisation : Saint-Grégoire, Saint-Grégoire 35760 France

est une école de commerce à Rennes et présente sur le territoire national et qui propose des formations de niveau Bac +3 accessibles de post bac à Bac +2 dans différents domaines : communication, commerce, banque et assurance, ressources humaines, tourisme, logistique ou encore gestion et finance.

UNE FORMATION OU UN EMPLOI, ET POURQUOI PAS LES DEUX ?

Vous souhaitez vous orienter vers une formation professionnalisante et diplômante tout en profitant des avantages d’un contrat d’alternance ? Intégrez notre école de commerce de Rennes pour cette rentrée 2024 afin de vous former et acquérir un Bac+3 .

Dans le cadre de cette formation RH en alternance et pour l'une de nos entreprises partenaires, vous serez chargé de :

1. Participer aux formalités d'embauche (DPAE, recueil et vérification de la conformité des pièces administratives, ,
2. Saisir et/ou faire valider les contrats et avenants auprès du Directeur opérationnel,
3. Editer et envoyer les contrats et avenants ainsi que le kit d'embauche,
4. Gérer les dispenses de mutuelle vers l'organisme,
5. Traiter et/ou ventiler, archiver le courrier du personnel en lien avec la gestion du contrat,
6. Assurer l'accueil téléphonique et physique de 1er niveau,
7. Assurer le suivi des contrats, des effectifs, des pointages particuliers, etc.,
8. Préparer et saisir les incidents de présence de 1er niveau,
9. Gérer les réclamations de 1er niveau,
10. Informer l'encadrement opérationnel et RH,
11. Transmettre les réclamations de 2ème niveau,
12. Suivre les entrées et sorties, les réclamations et les rappels.

PROFIL RECHERCHÉ :

13. Vous préparez un Bac +3 à la rentrée 2024.
14. Vous maîtrisez le Pack Office et les logiciels de paie,
15. Vous faîtes preuve de confidentialité, d'organisation, d'anticipation et savez être force de proposition,
16. Vous possédez un bon niveau en communication écrite,
17. Vous avez un bon sens relationnel.

PRÉ-REQUIS :

18. Bac +2 / Préparation d'un Bac +3
19. Début du contrat : 2024
20. Durée du contrat : 1 an

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