N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé.
Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail.
Toutes nos actions tendent à atteindre le même objectif : satisfaire les établissements de santé qui recrutent en CDI, CDD, intérim ou vacation et les candidats qualifiés en recherche d’emploi.
Humain, engagement, professionnalisme, expertise, proximité : ces valeurs nous guident et nous rassemblent.
Nous mettons un point d’honneur à vous inclure dans une relation personnalisée.
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels.
Notre agence se distingue par son expertise en matière de recrutement pour des missions de vacation et de médecins, répondant ainsi à vos attentes professionnelles.
Notre client est un établissement médical situé à TARBES, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients.
Les périodes de remplacements et les conditions sont les suivantes :
-30 avril en journée + astreinte.
-Les 6, 20, 22, 24 mai en journée + astreinte
-Les 13, 19, 24, 26 juin en journée + astreinte
-> Horaires :
8h30 18h30 + astreintes
Indispensable :
sachant faire des célioscopies, chirurgie et urgences chirurgicales.
Conditions :
*En intérim du lundi au vendredi
-1114euros net les 24h
-Transport et logement pris en charge à hauteur de 100euros maximum par jour.
*En contrat de gré à gré pour le week-end
-24h samedi :
1435.72 euros brut soit environ 1177euros net
-24h dimanche et férié :
1646.73 euros brut soit environ 1350euros net
-Remboursement des nuitées à hauteur de 90euros
-Remboursement repas à hauteur de 20euros
Les frais de déplacement sont remboursés en fonction de la carte grise du médecin, les péages ou télépéage.
Service Maternité :
-24 lits dont 20 chambres individuelles et 2 chambres doubles réparties sur le 2ème étage.
-1150 à 1200 admissions par an.
-900 à 950 accouchements an en moyenne (niveau 2B)
-Pas de néonat
L'inscription à l'Ordre des Médecins en France est obligatoire pour l'ensemble des remplacements.
Le Médecin gynécologue obstétricien (F/H) travaillera au sein d'un hôpital, sans expérience préalable requise.
-Maîtrise des techniques de diagnostic et de suivi en gynécologie et obstétrique
-Excellente capacité de communication et d'écoute pour accompagner les patient(e)s
-Diplôme d' tat de docteur en médecine, spécialisation gynécologie-obstétrique requis
-Capacité à travailler efficacement au sein d'une équipe pluridisciplinaire et à gérer les urgences
Processus de recrutement
Postulez en un clic, soyez contacté(e) sous 48h pour valider votre candidature.
Rejoignez une équipe dynamique et surmotivée pour un poste à forte valeur ajoutée.
Localité : Tarbes 65000
Contrat : intérim
Durée : 9 jour(s)
Date de début : 2026-06-30
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