Le Groupe Galapagos Gourmet est doté de marques traditionnelles historiques (la crêpe dentelle Gavottes, le palet Traou Mad, les chocolats Mademoiselle de Margaux, les produits bio Moulin du Pivert ainsi que les biscuits Buhler et Fossier) qui valorisent le savoir-faire unique des biscuiteries françaises et leur patrimoine régional.
Cette belle ETI en croissance continue est composée de 9 sites de production et riche de 550 collaborateurs. Ce Groupe familial s’appuie sur une politique RSE étroitement liée à son ADN depuis plus de 20 ans. Le respect des femmes, des hommes et de l’environnement, la satisfaction client et l’amélioration continue portent ses actions au quotidien.
e Responsable Retail Régional.Véritable Ambassadeur de la marque et relai Groupe, en lien étroit avec le Directeur d’usine et la Directrice de la division, vous orchestrez le pilotage de 7 boutiques de 60 à 250 m2, composées d’une vingtaine de collaborateurs basés sur Reims et la région Grand Est.
s autonomes,
Coordonner et fluidifier les remontées d’informations vers la Supply Chain (prévision des ventes, approvisionnements),
Participer à la mise en place et l’optimisation d’outils et SI (logiciel de caisse, reporting automatisés, …),
De formation commerciale, vous êtes riche d’une expérience apprenante de 4 ans minimum dans l’animation d’un réseau de boutiques, idéalement dans les secteurs du Retail alimentaire (épicerie fine, biscuits), de la cosmétique, des produits premium ou des magasins de vêtements haut de gamme.
Énergique, agile et doté.Votre capacité à prendre du recul pour transmettre, prioriser et impulser des projets porteurs et ambitieux est un atout complémentaire nécessaire pour vous épanouir dans ce poste.
Salaire et avantages :
Le salaire est compris dans une fourchette entre 42 et 45 k€ + primes sur objectifs
Mutuelle prise en charge à 100%
Participation aux bénéfices
Cabinet de recrutement et de conseil en évolution de carrière, CARTESIO vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel, en France comme à l’international depuis 2008.
Notre approche singulière baptisée « Human matching » place l’humain et le conseil au cœur de notre démarche.
Nous accusons systématiquement réception de votre candidature.
Emmanuelle vous contacte pour un premier échange sur votre projet professionnel et vos motivations.
Nous proposons gratuitement à votre moitié notre aide afin de rebondir sur le bassin local.
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