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Accompagnant educatif et social uati

Belloy-sur-Somme
CDI
APAJH de la Somme
Aide médico psychologique
Publiée le 20 mai
Description de l'offre

A propos de l'entreprise :

L'APAJH de la Somme (Association Pour Adultes et Jeunes Handicapés) est une association gestionnaire d'établissements et services médico-sociaux engagée dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap et de leurs familles. Elle gère aujourd'hui 17 établissements et services dans le département de la Somme, dédiés principalement à l'accompagnement des enfants et des jeunes.

L'association est organisée autour de deux pôles d'intervention complémentaires :

Le Pôle Enfance, Scolarisation et Autisme accompagne des enfants présentant des troubles du spectre de l'autisme (TSA). Il s'appuie sur différents dispositifs favorisant l'inclusion scolaire et l'accompagnement médico-social, tels que les Unités d'Enseignement Maternelle et Élémentaire Autisme (UEMA, UEEA), les dispositifs d'autorégulation, un Dispositif d'Accompagnement Médico-Éducatif (DAME), ainsi qu'un SESSAD et un IME spécialisés.

Le Pôle Équipes Mobiles et Sensoriel regroupe plusieurs dispositifs ressources et d'accompagnement : une Équipe Mobile d'Appui à la Scolarité (EMAS), un Pôle de Compétences et de Prestations Externalisées (PCPE), une Équipe Mobile Ressource TSA (EMR TSA), des Pôles d'Appui à la Scolarité (PAS), ainsi qu'un SESSAD dédié à l'accompagnement des enfants déficients visuels.

À travers l'ensemble de ses actions, l'APAJH de la Somme oeuvre au quotidien pour favoriser l'inclusion, l'autonomie et la participation sociale des personnes accompagnées, dans une démarche fondée sur le respect, la solidarité et l'égalité des droits.

A propos du poste :

L'Unité d'Accueil Temporaire Innovante située à BELLOY SUR SOMME, accueille des enfants et jeunes adolescents de 6 ans à 20 ans présentant un Troubles du Spectre Autistique (TSA), se manifestant par des troubles de la communication et du comportement. Il permet aux familles d'avoir des temps de répit, aux jeunes d'accéder aux loisirs en étant accompagné de manière adaptée, des activités variées et ouvertes sur l'extérieur
Missions principales :
- Accompagne les personnes tant dans les actes essentiels du quotidien que dans les activités de vie sociale et de loisirs.
- Propose des repères visuels, concrets dont le jeune a besoin pour une meilleure prévisibilité de son environnement matériel et social.
- Elaboration et suivi des temps d'accompagnement en équipe pluridisciplinaire
- Elaboration et mise en oeuvre d'actions d'accompagnement
- Rédaction de comptes-rendus de réunions, bilans, synthèses, projets
- Aide au repérage dans le temps et l'espace
- Participe à la régulation des troubles du comportement.
- Permet au jeune de s'épanouir en tant que citoyen avec ses difficultés et son handicap
Particularité du poste :
Vous travaillerez en horaires de journée et horaires de soirée :
o Un week-end sur deux (samedi et dimanche)
o Le mois d'août
o La deuxième semaine des petites vacances scolaires et pendant le Pont de l'ascension
o Possibilité d'être sur un rythme à raison d'1 week-end sur 2 dont 1 week-end sur 4 en horaires de nuit du vendredi au samedi, puis samedi au dimanche de 20h00 à 7h15 également durant les périodes de vacances scolaire/ mois d'août

Profil recherché :

Compétences requises :
- Avoir une grande capacité d'adaptation
19 mai 2026 Diffusion : Interne/ Externe
- Faire preuve d'imagination, et d'inventivité pour concevoir des projets de loisirs, aides et outils adaptés à chaque situation
- Être doté de tact, d'attention, de patience et d'une certaine qualité d'écoute
- Travailler en équipe pluridisciplinaire
Qualités professionnelles :
- Sens de l'observation, esprit d'analyse et de synthèse, sens de l'écoute et aisance relationnelle, aptitudes au travail en équipe pluriprofessionnelle, sens de l'organisation - Capacité d'adaptation et de coopération
Profil du candidat :
- Titulaire du DEAMP ou DEAES
- Connaissance de l'autisme souhaitée
- Permis B exigé
Rémunération :
Grille : Aide Médico-psychologique Convention Collective 1966
Selon la reprise d'ancienneté.
Salaire indicatif mensuel brut minimum pour 1 ETP échelon 1 « Début » : 2 010.57 EUR
Avantages :
30 congés payés, 18 congés supplémentaires, avantages CSE (chèques vacances, cartes cadeaux, chèques culture, etc.).
Clôture des candidatures :
Prise de poste possible ou envisagée : Dès que possible

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