SODELEM, entité dEQUANS France, recherche son futur :
CHEF DE CHANTIER - ACTIVITE TERTIAIRE (H/F)
Poste basé à Duisans
Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques.
SODELEM, entité dEQUANS France, spécialisée dans les activités dinstallation électrique Industrie et Tertiaire, lhabitat, les Réseaux électriques extérieurs et dans la gestion de la maintenance électrique, rassemble plus de collaborateurs autour de ses corps de métiers. Son chiffre daffaires sélève à plus de millions deuros.
Votre mission :
Vous êtes garant(e) de la bonne réalisation des travaux dans le respect de la Qualité dexécution, des délais et des critères de rentabilité.
A ce titre, vous dirigez les équipes dexécution rattachées aux chantiers dont vous avez la charge et gérez les matériels nécessaires.
Au quotidien, vous avez en charge les missions suivantes :
1. Gérer les moyens humains et matériels nécessaires au chantier,
2. Encadrer le personnel dexécution et/ou les chefs déquipes
3. Garantir le respect des règles dhygiène, de sécurité et la législation du travail
4. Planifier les travaux avec les différents interlocuteurs et veille au respect des normes
5. Suivre lavancement du chantier et mettre en place les actions correctrices nécessaires
6. Veiller au respect du planning et des délais
7. Assurer linterface la liaison avec le client et les différents intervenants
8. Informer le Responsable daffaires sur les éventuels travaux supplémentaires demandés par le client
9. Encadrer la sous-traitance
Déplacements à prévoir sur le périmètre.
Votre super profil:
10. Vous êtes titulaire dun diplôme dans le domaine électrique et avez occupé une fonction de chef de chantier ou chef d'équipe en électricité durant 3 à 5 ans.
11. Vous êtes autonome et reconnu.e pour posséder un excellent relationnel ;
12. Vous savez être force de proposition pour améliorer la production, les conditions de travail par des solutions techniques
Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?
Venir chez nous, cest intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.
En plus de votre rémunération fixe, vous bénéficiez de Paniers repas et Indemnités de déplacements : entre e net tous les mois, dont une part non soumise à cotisation ni impôt sur le revenu
Vous bénéficiez également d'avantages tels que :
13. 13e mois
14. Prime variable annuelle ou gratification de fin d'année
15. Prime de participation et dintéressement au-delà de votre période dessai
16. Plan dépargne salarial
Venir chez nous, c'est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.
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