VOS MISSIONS
Naval Group recrute, pour son site de Cherbourg, au sein de la direction Santé Sécurité au Travail et Environnement.
Le site de Cherbourg accueille des activités d’étude, de conception et de construction de sous-marins pour la Marine nationale et les clients internationaux, jusqu’à leur démantèlement et déconstruction.
Ce poste, au sein du périmètre préventions des risques chantier & intégration qui garantit le déploiement de la politique SSTE du groupe sur le terrain, débute idéalement en septembre 2025 Entouré.e d'une équipe d'une dizaine de collaborateurs et collaboratrices, vous serez en charge participer au pilotage et l'animation des actions de prévention et d'assurer la bonne application des procédures en matière de Santé et Sécurité au Travail, Environnement (SSTE).
Vos principales missions :
- ⇒ Accompagner les opérationnels (internes ou externes) ou les responsables opérationnels dans la mise en œuvre des actions de prévention.
- ⇒ Veiller à l’application de la réglementation et des consignes en matière de prévention SSTE.
- ⇒ Participer aux contrôles internes SSTE ou à la planification de la co-activité des opérations lors des réunions de coordination.
- ⇒ Assurer le suivi des travaux à risques: vérifier l’adéquation entre les mesures de prévention et les travaux planifiés à travers l’analyse du permis de travail et contribuer à la mise en œuvre de ces mesures suivant les procédures locales applicables.
- ⇒ Alerter les responsables concernés sur les situations à risques identifiées.
- ⇒ Réaliser avec les opérationnels les évaluations de risques.
- ⇒ Proposer les actions d’améliorations dans le domaine SSTE de son périmètre et en assurer le suivi.
- ⇒ Partager les retours d’expérience et partager les bonnes pratiques.
- ⇒ Animer des formations et sensibilisations SSTE afin d’accroître la culture SSTE des personnels.
- ⇒ Donner du sens aux règles SSTE applicables aux intervenants.
Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du
pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions.
LES AVANTAGES NAVAL GROUP
- Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement).
- Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc.
- Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance).
- Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOL).
- Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.
-La possibilité de faire du télétravail, selon les possibilités du poste, jusqu’à 10 jours par mois.
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