Directeur d’ehpad (f/h) – gennevilliers

Ph3Directeur d’EHPAD (H/F) /h3 h3En CDI à temps complet à Gennevilliers /h3 pBénéficiant d’une véritable autonomie et rattaché au Directeur des opérations, en relation avec les différentes directions et services d’ADEF Résidences, entièrement disponible sur le cœur de métier, vous pilotez l'activité de l’établissement dans le respect des valeurs associatives, du projet d'établissement et avec le souci de promouvoir une culture de la Bientraitance. /p h3Garant de la permanence de service, nous vous proposons d’intervenir sur les missions suivantes /h3 pbDémarche qualité /b /p ul liAssurer la bonne relation avec les résidents et leurs proches /li liGarantir la qualité de l’accompagnement et des soins des résidents /li liVeiller à la qualité de prestations offertes aux résidents pour répondre à leurs souhaits en matière d'accueil, d'hébergement, d'animation, de soins, de restauration /li liÉvaluer les besoins individuels des résidents en concertation avec les équipes pluridisciplinaires /li /ul pbManagement de l’équipe /b /p ul liAnimer, coordonner et superviser l’équipe /li liRecruter et former l’équipe pluridisciplinaire de l’établissement en lien avec la DRH /li liContribuer à la gestion administrative des RH /li liParticiper aux journées professionnelles /li /ul pbDéveloppement et relations extérieures /b /p ul liPromouvoir le projet d’établissement auprès des différents prescripteurs : médecins, assistantes sociales, professionnels de santé… et des partenaires institutionnels : ARS, Conseil Départemental, Mairies /li liMaintenir le taux d’occupation de l’établissement et contribuer à diversifier l’offre de l’établissement sur son territoire /li /ul pbGestion budgétaire et financière /b /p ul liContribuer et suivre les budgets dans une démarche d’optimisation des coûts en liaison avec la Direction administrative et financière /li liAnalyser la performance de l’établissement /li liSuivre les impayés /li /ul pEt bien sûr vous épanouir au sein de notre équipe tout en contribuant au bien‑être et au confort de nos résidents! /p h3Les compétences clés /h3 ul liVéritable manager, leadership /li liBienveillance, capacité d’écoute et de diplomatie /li liSens de l’organisation et esprit d'équipe /li /ul h3Aptitudes professionnelles /h3 ul liAutonomie, Empathie /li liGrande aisance relationnelle /liliCapacité à travailler en collaboration avec les différentes directions dans un esprit coopératif /li /ul h3Les petits plus /h3 pCapacité à fédérer et motiver une équipe autour d'objectifs communs /p h3Rejoindre ADEFRESIDENCES c’est : /h3 pChoisir une entreprise associative solide, structurée et humaine, travailler avec une équipe engagée dans l’accomplissement d’une mission commune. /p pBénéficier d’avantages sociaux : Statut Cadre+mutuelle + participation transport + JRTT + CET + possibilité de télétravailler 1 jour par semaine + prime d’objectifs + primes annuelles+mac + Iphone + avantages CSE /p pDiplômé d’un Master II en Management / Gestion des organisations, dans le secteur médico-social ou généraliste (CAFDES, etc.), vous avez une expérience de 2 ans minimum dans la gestion d’une structure, tant sur les aspects organisationnels, que managériaux ou encore commerciaux idéalement en secteur associatif (médico-social). /p pVous recherchez un poste dans des activités qui ont du sens et une utilité sociale? Postuler dès à présent! /p /p #J-18808-Ljbffr