Responsable équipe r&d data & ia

Description Le Bureau des Talents est spécialisé dans la chasse, l’accompagnement et le coaching des talents pour les startups, les scale-ups et les entreprises à impact. - Description de l’entreprise Notre client est une entreprise innovante en forte croissance, à la croisée de la technologie, de la santé et de l’ intelligence artificielle. Portée par une vision ambitieuse, elle développe des solutions à fort impact sociétal, combinant R&D de pointe et rigueur réglementaire. L’équipe, composée de profils hautement qualifiés, évolue dans un environnement stimulant, agile et engagé dans la qualité. Mission - Description générale du poste Vous prendrez la responsabilité d’une équipe Data & IA impliquée dans la conception, l’optimisation et la validation de solutions technologiques avancées. À l’intersection de la recherche appliquée et de l’ingénierie produit, vous jouerez un rôle stratégique pour structurer la donnée, fiabiliser les modèles et garantir leur intégration dans les solutions développées par l’entreprise. - Principales missions et responsabilités Manager, animer et faire évoluer une équipe d’ingénieurs et de data scientists Piloter les projets IA/ML en lien avec la stratégie produit et les exigences du domaine Structurer les pipelines de données et mettre en œuvre les bonnes pratiques DataOps Participer à la conception, au développement et à la validation des modèles IA/ML Collaborer étroitement avec les équipes réglementaires pour les dossiers techniques Assurer une veille continue sur les innovations technologiques et les standards du secteur Interagir avec les parties prenantes techniques, scientifiques et opérationnelles Profile - Profil recherché Formation & Expérience Bac5 minimum (école d’ingénieur, master ou doctorat) en informatique, IA, data Minimum 8 ans d’expérience en Data Science / Machine Learning Solide expérience en gestion de projet et en encadrement d’équipe Compétences techniques clés Maîtrise de Python, SQL/NoSQL, Cloud (AWS idéalement) Culture MLOps / DataOps (CI/CD, automatisation, monitoring) Compréhension des enjeux de validation, performance et industrialisation des modèles Connaissance du cadre réglementaire applicable aux produits à forte exigence qualité Langues & Soft Skills Bilingue Français / Anglais professionnel (oral et écrit) Esprit d’analyse, sens du résultat, capacité à vulgariser Goût pour le travail en équipe, dans un environnement agile et exigeant - Infos pratiques Localisation : Grenoble Contrat : CDI – Forfait jour Démarrage : 1er trimestre 2026 dans l'idéal Télétravail : partiel possible ✈️ Déplacements : ponctuels (événements techniques, partenaires, etc.) - Salaire et autres avantages Rémunération : Fixe Variable, selon profil Mutuelle : prise en charge partielle Cadre de travail : innovation, autonomie, esprit collaboratif Impact : projets technologiques ambitieux au service du réel