Quel défi souhaitez-vous relever en tant que Gestionnaire de paie (F/H) ?
Au sein d'une équipe spécialisée, vous assurerez la gestion administrative du personnel et de la paie pour une organisation complexe :
- Gérer un portefeuille de 350 paies et effectuer la gestion administrative des salariés, incluant salaires, congés, et protection sociale
- Assurer le contrôle précis de la paie de votre périmètre tout en participant à l'élaboration des reportings sociaux
- Collaborer avec des organismes externes et appliquer les dispositions légales et conventionnelles pour garantir la conformité des contrats de travail
Pour ce poste, vous profitez de :
- Contrat : Intérim
- Durée : 4 mois
En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Cette opportunité s'adresse à un(e) Gestionnaire de paie expérimenté(e) sachant gérer un vaste portefeuille paie et administration.
- Expérience de 5 ans en gestion de la paie et administration du personnel exigée
- Maîtrise de la convention collective de la métallurgie requise
- Compétence avancée en Excel et expérience avec HRA et/ou Workday
- Diplômé(e) d'un Bac+2 en gestion de la paie ou équivalent apprécié
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