Description du poste
Véritable pilote de la performance, vous êtes responsable de l’optimisation du chiffre d’affaires (hébergement, banquet et location de salle) à travers une stratégie de pricing et de distribution ambitieuse et alignée avec les standards de la marque.
Rattaché(e) à la Directrice Générale du Sales Hub Pullman Paris, vous avez la responsabilité complète du revenue management du Pullman Paris Centre Bercy et en êtes l’interlocuteur(trice) clé.
À ce titre, vous faites également partie du Comité de Direction (CODIR) de l’hôtel et contribuez activement aux décisions stratégiques de l’établissement.
Vos missions clés :
* Définir et déployer une stratégie de revenue management performante et agile pour tous les segments de marché
* Analyser le marché, anticiper les tendances et affiner le positionnement tarifaire
* Piloter les forecasts, budgets et plans d’actions
* Optimiser les canaux de distribution et garantir la cohérence tarifaire
* Être force de recommandation au quotidien et challenger la performance
* Suivre les KPIs clés et produire des analyses stratégiques
* Garantir la fiabilité des données et la maîtrise des outils (IDeaS, Opera cloud, TARS, Lighthouse…)
* Collaborer étroitement avec l’ensemble des équipes de l’hôtel et du Paris Sales Hub
* Management d’une assistante RM.
Qualifications
* 3 à 5 ans d’expérience en revenue management
* Solide maîtrise des leviers de distribution et des marchés MICE
* Forte capacité d’analyse et aisance avec les chiffres
* Rigueur, sens de l’organisation et esprit d’initiative
* Capacité à convaincre, challenger et embarquer les équipes
* Anglais professionnel
Informations supplémentaires
Pourquoi nous rejoindre ?
* Un poste stratégique avec un réel impact sur la performance de l’hôtel
* Un environnement dynamique au sein du Paris Sales Hub Pullman Paris
* Télétravail possible
* Rémunération sur 13 mois + bonus + intéressement & participation
* Mutuelle d’entreprise
* Des avantages exclusifs avec la carte All Heartists afin de bénéficier de tarifs préférentiels dans le Groupe et chez nos partenaires…
* Plan Epargne salariale AccorHotels avec abondement sur les placements
* De vraies perspectives d’évolution au sein du groupe Accor
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.