Envie de rejoindre un Groupe à taille humaine, engagé & passionné ?
Allier savoir-faire & technicité, créativité & challenge ?
Depuis plus de 100 ans, Aubert & Duval est un des acteurs stratégiques des industries de pointe en France et en Europe. Chaque jour, plus de 3800 femmes et hommes partagent la même ambition : révéler tout le savoir-faire d’Aubert & Duval et faire la différence tout en réalisant de véritables défis techniques et ce sur tous les marchés où nous créons durablement de la valeur (aéronautique, spatial, énergie, défense, sport automobile, santé)
En étroite collaboration avec Cédric, Responsable Qualité Amélioration, vous serez en charge de piloter les ressources et coordonner l'activité du secteur afin d'assurer la mise en œuvre des plans de progrès et de la surveillance opérationnelle.
Ainsi, vos missions seront les suivantes :
1. Manager hiérarchiquement l’équipe Qualité Process,
2. Appliquer et faire appliquer à son équipe les règles permettant d’assurer : la sécurité au travail, le respect de l’éthique et l’indépendance des décisions,
3. Encourager au sein de son équipe les prises d’initiatives, le travail collaboratif et les démarches de progrès.
4. Construire la feuille de route annuelle de la ligne en collaboration avec la qualité produit et Opérations et la déployer
5. Proposer des ajustements de moyens (ressources Budget) en fonction des enjeux de son service / de la ligne
6. Assurer la montée en compétences des Chargés Qualité Amélioration Continue et Surveillance Opérationnelle
7. Piloter la formation méthodologique des fonctions d’encadrement des Opérations.
8. Créer des instructions/consignes permettant de répondre à des exigences particulières et spécifiques sur son périmètre
9. Gérer les compétences et assurer la polyvalence afin de répondre aux variations de charge / portefeuille client.
10. Faire appliquer les procédures générales et normes applicables au secteur
11. Garantir la bonne application des normes, procédures et consignes par l’équipe,
12. Définir, suivre et piloter les indicateurs de performances de son service et pilote les plans de progrès associés
Ce que nous recherchons? Une personnalité avant tout !
Savoir faire:
13. Maîtrise de l’anglais
Management direct
Management transverse
Qualité industrielle
Profil technique : connaissance du terrain industriel
Connaissance des différentes normes
Savoir être:
14. Communication fluide
15. Aisance orale
16. Capacité d’écoute
17. Rigueur/autonomie
18. Résistance au stress
19. Organisation
Pour nous, le développement de vos compétences est clé pour incarner ensemble l’excellence de notre savoir-faire ! Nous vous proposons ainsi un parcours d'intégration et de formation personnalisé, au plus proche de vos besoins.
Et vous, si vous forgiez votre avenir avec Aubert & Duval ?
Rythme de travail
Accord Télétravail (lorsque poste éligible)
Mutuelle avec un contrat famille
Accompagnement à la mobilité géographique
Rémunération à parti de 49k brut annuel
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.