L'équipe Affaires Sociales, composée de 2 juristes en droit du travail, d'un responsable ainsi que de la Directrice, apporte son support à l'ensemble des entités juridiques du réseau PwC en France.
Elle intervient aussi bien sur les relations collectives que sur les relations individuelles du travail, en lien avec l'équipe HC, et apporte également son éclairage juridique sur les différents projets menés en interne.
Ce que vous pouvez attendre de nous :
Nous recherchons un.e alternant.e qui aura pour mission d'épauler les membres de l'équipe et notamment :
- Effectuer des recherches et rédiger des notes
- Assurer une veille juridique
- Préparer des documents pour les réunions des CSE ou des commissions
- Rédiger des modèles de documents (avenants, courriers)
- etc.
Ce que nous attendons de vous :
- Confidentialité et discrétion
- Aisance rédactionnelle
- Rigueur et esprit d'analyse
- Dynamisme
- Bonne maîtrise des outils informatiques et bureautiques
Rythme : nous souhaitons privilégier une présence chaque semaine pour que l'intégration au service et le suivi des dossiers soient les meilleurs possibles
Ces avantages que nous vous offrons :
Environnement de travail et Flexibilité
- Flexibilité avec la charte FlexWork : télétravail étendu, mobilité géographique, FlexTime, Dress for your day
- Crystal Park (site de Neuilly-sur-Seine) : parc privatif de 2 hectares, conciergerie, salle de musique, salle de sport, Café Joyeux
Développement
- Mobilité internationale et mobilité interne à partir de 12 mois d'ancienneté
- Programme New World. New Skills pour monter en compétences sur les enjeux de demain (ESG, technologies, inclusion des diversités) et accès à une plateforme de formation à la demande
Engagement
- Crédit de 3 jours par an sur le temps de travail pour des missions d'engagement sociétal
- Pass mobilité durable pour couvrir vos dépenses de mobilité durable
Santé/Bien-être
- Programme BE Well, Work Well pour prendre soin de sa santé (partenariat Gymlib, application United heroes, associations sportives, formations mindfulness)
- Programme Family Care pour vous accompagner dans vos projets de parentalité comme dans les moments difficiles
Et aussi : restaurants d'entreprise et titres-restaurants, avantages du Comité Inter-Entreprises
Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
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