Connexions RH est un cabinet de recrutement à taille humaine intervenant sur Lyon ainsi que sur quelques recrutements au national pour ses clients habituels.
Pour Connexions RH, le respect des candidats est crucial. Le point majeur est de tenir informé ses candidats tout au long du process de recrutement. Vous n'êtes pas retenu.e après un entretien ? Nous vous le disons sans attendre et ne laissons jamais un candidat sans nouvelles ! Notre client est une belle entreprise - semi publique - très bien implantée dans le paysage lyonnais.
Rattaché à la DAF, le service est composé de 6 personnes pour 4 entités juridiques, 80M€ de CA -b to b et b to c et 20M€ d'investissements à court terme.
Les enjeux :
- Manager et monter en compétences l'équipe et créer une dynamique collective et d'ouverture du service vers le reste de l'entreprise
- Améliorer et automatiser les process et l'utilisation des outils en lien avec les autres services utilisateurs (stabilisation du module de gestion des achats, mise en oeuvre de la dématérialisation des factures, gestion de trésorerie), les fiabiliser afin d'être en capacité de passer d'une clôture semestrielle à une clôture trimestrielle et d'offrir une meilleure visibilité (avec le contrôle de gestion) sur les prévisionnels.
- Piloter le résultat en optimisant les amortissements (dont amortissements de caducité).
Cette entreprise en pleine croissance et mutation s'outille avec des outils comptables et achats modernes et se structure pour faire face à cette croissance.
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