Un-e chef-fe de bassin piscine (h/f)

La ville d'Eybens recrute Un/e Chef/fe de Bassin pour la piscine du 12/06/2026 au 24/08/2026

Missions principales :
- Participation à la natation scolaire (en juin).
- Assurer la surveillance des différents bassins de la piscine.
- Assurer la sécurité des différents publics.
- Prodiguer les premiers soins aux usagers.
- Faire respecter et appliquer le Règlement Intérieur et le Plan d'Organisation de la Surveillance et des Secours.

Missions de chef de bassin :

- Suivi des plannings et des absences des personnels MNS, en lien avec le directeur de la piscine.
- Responsable du poste de secours (gestion de la pharmacie) en lien avec le directeur de la piscine.
- Assurer la communication entre les MNS et les usagers.
- Traitement des problèmes rencontrés par les surveillants aquatiques dans l'exécution de leur travail au quotidien.
- Faire remonter et transmettre les informations à la hiérarchie.
- Faire appliquer les décisions de la hiérarchie.
- Remplacement des surveillants ayant besoin de se rafraîchir en cas de forte chaleur.
- Veille au climat de sécurité en coordination avec le responsable de site de la société de sécurité et le directeur de la piscine.
- Faire passer les brevets de natation.
- Assure si besoin la direction de l'équipement.

Conditions de travail :

Contrat maximal du 12/06/2026 au 24/08/2026 et sur 1 mois minimum.
Travail en semaine et certaines soirées, le week-end et les jours fériés - Majoration heures dimanche et jours fériés selon les textes en vigueur dans la collectivité.
Contrat à temps complet, amplitude horaire journalière de 10h maximum.
Encadrement de la natation scolaire et/ou manifestation sportive selon la période.
Possibilité de dispenser des cours de natation selon le cadre légal à titre individuel.

Compétences et connaissances :

Titulaire du titre de Maitre-Nageur Sauveteur, BEESAN ou BPJEPSAAN à jour du recyclage du PSE1 ou PSE2 et du CAEPMNS, carte professionnelle valide.
Capacités managériales dans la gestion des MNS.
Connaissance des règles juridiques et réglementaires encadrant les activités de la natation.
Ponctualité, autonomie, disponibilité et adaptabilité.
Savoir travailler en équipe.
Savoir communiquer avec son équipe.
Savoir communiquer avec des équipements radio portatifs (talkies)
Être capable de rendre compte à sa hiérarchie.
Avoir le sens du service public et des responsabilités.
Gérer les situations conflictuelles.
Bonnes relations avec le public.
Respect des procédures.

Rémunération :

Salaire brut de départ pour un temps complet de 2 259,50€/mois selon le 4e échelon du grade d'éducateurs des Activités Physiques et Sportives principal de 2e classe soit 1 944,50€/mois + IFSE Groupe 4 (315€/mois)
Prise en compte de l'ancienneté dans le poste en tant que saisonnier (une saison est égale à un an)