Ingénieur - ingénieure électricité instrumentation h/f

Votre équipe : En intégrant l'établissement de Lille (59), vous rejoignez une équipe dynamique et ambitieuse, où chaque projet est une opportunité de monter en compétences et d'évoluer dans un environnement stimulant. Prêt(e) à relever le défi avec nous ? Vos missions : En tant qu'Ingénieur / ingénieure Electricité Instrumentation vos missions consisteront à : - Réaliser des études de distribution électriques basse-tension, moyenne-tension et haute-tension, - Concevoir des schémas électriques de principe, - Spécifier les équipements électriques (spécifications techniques et/ou datasheets pour système de conversion de puissance (onduleur), TGBT, transformateurs), - Définir et dimensionner les Instruments (Data sheets instruments/Liste des instruments) serait un réel atout supplémentaire. - Etablir, sur base de la liste des équipements, des contacts avec les fournisseurs en collaboration avec le service Achats - Assurer la comparaison technique des offres et les discussions techniques avec les fournisseurs, - Prendre part à l'encadrement des équipes et à la vérification des livrables projet, - Participer au chiffrage des projets et à la gestion du suivi financier, technique et qualité des affaires, - Réaliser des estimations budgétaire. Nous vous offrons : - Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia - Une organisation du travail efficiente - Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les oeuvres sociales, forfait mobilité durable - Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, parcours métiers, mobilité interne Notre process de recrutement : Mieux se connaître pour se choisir, c'est ce que nous vous proposons lors des 2 étapes de notre processus de recrutement : - Echange téléphonique / Entretien avec un recruteur pour mieux cerner vos attentes et orienter votre candidature. L'objectif est de vous présenter notre groupe, les perspectives de carrière, les contours du poste envisagé, et surtout comprendre qui vous êtes, vos aspirations, vos motivations, votre projet professionnel - Entretien avec un manager opérationnel : il vous présentera plus en détail les missions, ce qu'il attend de vous, le mode de fonctionnement de l'équipe, les projets. LI-AJ1