**Poste : Gestionnaire de Trésorerie F/H**
L'équipe de la trésorerie du groupe est chargée de la gestion quotidienne des liquidités et de leur placement. Elle travaille en étroite collaboration avec les autres services du groupe pour garantir la bonne gestion de la trésorerie.
Vos missions ?
* Gestion quotidienne de la trésorerie du Groupe, jusqu'au placement des liquidités.
* Alimentation des reportings/tableaux de bord du service.
* Missions ou études complémentaires.
Vous participez à l'équipe au sein du service Trésorerie, rattaché à la Direction des Placements et de l'Actif Passif. Vous êtes le partenaire clé pour la gestion financière du groupe.
**Profil recherché**
* Titulaire d'un Master ou à minima d'un Bac+3 dans les domaines de la Finance, contrôle de gestion ou comptabilité.
* Une première expérience d'au moins 6 mois dans ces domaines est souhaitée.
* Rigoureux, curieux, respectueux de la confidentialité et appétent par les chiffres.
* Aise sur les outils informatiques et sur l'utilisation avancée de la suite Office.
* Precis, méticuleux et capable de chercher/expliquer les écarts.
* Attaché à l'esprit d'équipe, aisé dans les échanges et doté de qualités relationnelles.
* Niveau professionnel en anglais à l'écrit.
Vous souhaitez donner un sens à votre engagement professionnel ? Vous voulez travailler dans un environnement dynamique où vous pouvez exercer votre métier à plein régime ? Laissez-nous vous présenter notre offre de carrière !
Covéa recherche un Gestionnaire de Trésorerie F/H pour renforcer son équipe actuelle composée de 13 personnes.
L'intervenant sera chargé de la gestion quotidienne de la trésorerie du Groupe, jusqu'au placement des liquidités. Il devra également alimenter les reportings/tableaux de bord du service et participer à des missions ou études complémentaires.
Le candidat idéal doit être titulaire d'un Master ou à minima d'un Bac+3 dans les domaines de la Finance, contrôle de gestion ou comptabilité. Une première expérience d'au moins 6 mois dans ces domaines est souhaitée.
Le salarié doit être rigoureux, curieux, respectueux de la confidentialité et appétent par les chiffres. Il doit être aisé sur les outils informatiques et sur l'utilisation avancée de la suite Office. Il doit également être précis, méticuleux et capable de chercher/expliquer les écarts.
Le niveau professionnel en anglais à l'écrit est obligatoire.
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