Consultant sirh paie public (h/f)

Mission


Missions :
En tant que Consultant(e) SIRH & Paie (H/F) au sein de la Direction Mise en Œuvre, vous participez à la mise en place de notre solution pour nos clients. Vous êtes responsable du déploiement du module paie pour nos clients, à ce titre, vous accompagner les clients sur toutes les phases du projet, de la phase de cadrage, d’analyse, de paramétrage et de recette.

Vos missions principales sont :

1. Définition du besoin
2. Définir l’analyse fonctionnelle et technique avec le client.
3. Valider une solution technique à partir de l’analyse fonctionnelle.
4. Assurer la bonne application de nos standards.
5. Rédiger le cahier des charges.
6. Elaborer le planning.
7. Paramétrage Assurer en partie le paramétrage (ou le développement spécifique si nécessaire)
8. Participer à l’intégration de la solution (scénario de tests…)
9. S’assurer de la conformité et de la qualité des paramétrages avant la mise à disposition de la solution chez le client.
10. Recette
11. Accompagner le client en phase de recette sur les demandes d’évolution, d’assistance ou les corrections d’anomalies.
12. Suivi et reporting Présenter un point d’avancement (demandes d’arbitrage, difficultés rencontrées) lors des revues avec le Chef de Projet.
13. Réaliser et suivre les livrables (cahier d’analyse, pv).
14. Aider à la préparation et à la conduite des comités de projet.


Profile


15. Vous êtes diplômé(e) d'une formation supérieure (Bac+5) en Ressources Humaines.
16. Vous possédez une solide expérience en paie public et vous avez une appétence pour le SIRH.
17. Vous possédez idéalement une première expérience dans les projets de mise en œuvre ou de maintenance de système d’information.
18. Vous souhaitez évoluer vers le paramétrage afin d’associer la maîtrise technique à vos connaissances fonctionnelles.
19. Vous accordez une importance particulière à la satisfaction client.
20. Vous êtes méthodique et structuré dans votre approche.
21. Vous faites preuve d’une grande capacité d’adaptation, avez un très bon relationnel

Nos avantages :

22. 13 jours de RTT
23. Compte épargne-temps (après un an d’ancienneté)
24. Épargne salariale
25. Tickets restaurant de 10 € (prise en charge à 60 % par l'employeur)
26. CE en ligne avec une subvention de 90 € par semestre
27. Télétravail possible après validation de la période d'essai
Chez CBS, nous accompagnons l'évolution professionnelle de nos collaborateurs à travers des parcours de formation et des opportunités de mobilité interne.

Découvrez nos témoignages en vidéo et rejoignez-nous !"

Mot du Directeur Général

Venez partager et promouvoir l’excellence technologique de nos produits pour contribuer à la transformation digitale et à la performance des fonctions finance, achats, ventes et RH de nos clients. Rejoindre Cegedim Business Services, c’est intégrer une organisation agile, conçue pour favoriser l’esprit d’entreprise et de conquête. Faites partie de cette équipe, grâce à laquelle tout est possible !

Jérôme Rousselot

Directeur Général Cegedim Business Services