Dpip (f/h) spip 71 varennes le grand

Informations générales Organisme de rattachement Direction de l'administration pénitentiaire - DISP DIJON Référence 2025-1857315 Date de début de diffusion 20/03/2026 Date de parution 20/03/2026 Date de fin de diffusion 04/05/2026 Localisation DIJON Intitulé long de l'offre Directeur Pénitentiaire d'Insertion et de Probation (DPIP) Date limite de candidature 04/05/2026 Employeur Ministère de la Justice - Direction Générale de l'Administration Pénitentiaire - Direction Interrégionale des Services Pénitentiaire de Dijon Versant Fonction Publique de l'Etat Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Justice - Cadre pénitentiaire Statut du poste Vacant Intitulé du poste DPIP (F/H) SPIP 71 VARENNES LE GRAND Descriptif de l'employeur L’administration pénitentiaire (DGAP), sous l'autorité du Garde des sceaux, Ministre de la Justice, participe à l'exécution des décisions pénales. Elle contribue à la réinsertion des personnes qui lui sont confiées par l'autorité judiciaire, à la prévention de la récidive et à la sécurité publique, dans le respect des intérêts de la société, des droits des victimes et des droits des personnes détenues. Elle est l’une des cinq directions du ministère de la Justice. Avec le concours des autres services de l'Etat, des collectivités territoriales, et des partenaires associatifs, elle assure le service public pénitentiaire. L’administration pénitentiaire emploie près de 45 000 agents. Outre l’administration centrale, 188 établissements pénitentiaires et 103 services pénitentiaires d’insertion et de probation constituent ses services déconcentrés, répartis en dix directions interrégionales, dont la Direction Interrégionale des Services Pénitentiaires de Dijon. (DISP) La DISP de Dijon prend en charge, avec ses 3200 agents, plus de 4500 personnes détenues en milieu fermé (établissement pénitentiaire) et plus de 17 000 personnes en milieu ouvert (les services pénitentiaires d’insertion et de probation, SPIP). La DISP administre 19 établissements pénitentiaires et 12 services pénitentiaires d'insertion et de probation, sur le ressort de deux régions administratives : Bourgogne-Franche-Comté et Centre-Val de Loire. Service Pénitentiaire d’Insertion et de Probation de SAONE-ET-LO Descriptif du service Service à compétence départementale, le Service Pénitentiaire d’Insertion et de Probation accompagne : Des usagers contraints tant en Milieu Fermé (maison d'arrêt) qu'en Milieu Ouvert Des personnes condamnées : détenus condamnés, mise à l'épreuve, travail d'intérêt général, aménagements de peine, surveillance électronique Des personnes en attente de décision : détenus prévenus, contrôle judiciaire, assignation à résidence sous surveillance électronique, enquête Le Service Pénitentiaire d’Insertion et de Probation assure ainsi la mise en œuvre des décisions judiciaires qui lui sont confiées. Composition et effectifs du service 1) Siège : · 1 DFSPIP et 1 DFSPIP adjointe · 1 secrétaire administrative · 1 adjoint administrative RH · 1 apprenti secrétariat greffe · 1 psychologue · 1 assistante de service sociale · 4 agents de surveillance électronique · 1 RT TIG 2) Antenne mixte de Chalon-sur-Saône/Varennes-le-Grand : a) Site de Varennes-le-Grand (MF) : · 1 DPIP · 9 CPIP · 2 adjointes administratives · 1 coordinatrice socio-culturelle · 1 service civique b) Site de Chalon-sur-Saône (MO) : · 2 DPIP, dont 1 Cheffe d’antenne · 23 CPIP · 2 adjoints administratifs 3) Antenne ALIP de Mâcon : · 1 DPIP Chef d’antenne · 9 CPIP · 2 adjointes administratives Description du poste Vos activités principales 1. Organiser et encadrer le service o Met en œuvre les consignes passées par le DFSPIP ou son adjointe o Coordonne l'activité des agents o Répartit la charge de travail, organise les permanences (POP, Service, Arrivants) o Affecte les dossiers o Prépare et anime les réunions de service et les instances pluridisciplinaire (CPI, CPU…) o Organise la communication interne o Apporte des conseils techniques aux agents o Veille à la tenue, au classement et à l'archivage des dossiers individuels des PPSMJ o Veille au bon fonctionnement du secrétariat de l'antenne o Valide les rapports o Procède à l'évaluation annuelle des personnels o Fait une proposition de notation des agents o Accorde et planifie les congés et absences diverses (par Origine et en délégation) o Participe à l'organisation des relations partenariales sur le plan local o Veille à l'élaboration et au suivi des outils statistiques o Valide les modifications horaires et rédige les rejets o Met en œuvre l'accueil et organise la prise en charge des élèves, des stagiaires CPIP, DPIP, personnels administratifs, et tout autre stagiaire o Veille à la qualité des conditions de travail o Évalue les moyens nécessaires à l'antenne et les porte à la connaissance du DFSPIP ou de son adjointe 2. Contribuer à la mise en œuvre de la politique d'insertion, de probation et de prévention de la récidive o Analyse des besoins des PPSMJ o Repérage des difficultés des PPSMJ o Repérage des besoins en partenariat o De manière générale, veille à la continuité de l'harmonisation des pratiques départementales o Met en œuvre et évalue les actions validées par la direction du SPIP o Initie et développe des démarches innovantes o Participe aux réunions de coordination avec les autorités judiciaires o Rédige les avis de l'Administration Pénitentiaire pour les débats contradictoires o Fait mettre en œuvre la différenciation des suivis de façon traçable en fonction des consignes du supérieur hiérarchique o Peut être amené à intervenir sur le département selon les besoins et circonstances o Par délégation, assure la représentation du DFSPIP, représentation à la commission GED et autres o Par délégation, assure les tâches transversales confiées par le DFSPIP ou son adjointe : radicalisation, justice restaurative, o Fait appliquer les consignes déontologiques afin de maintenir une équité de traitement des PPSMJ 3. Participer à la politique de service o Participe à l'élaboration du rapport d'activité o Participe aux réunions d'encadrement, départementales (SPIP, AP 71) et CPI radicalisation o Développe les relations partenariales et institutionnelles o Fait remonter les besoins en budget pour l'antenne (insertion et fonctionnement) o Participe à la rédaction du DUERP o Repère les probl RIFSEEP Groupe 4 Conditions particulières d'exercice Le titulaire de ce poste est soumis à l’ordonnance n° 58-696 du 06 août 1958 modifiée, relative au statut spécial des fonctionnaires des services déconcentrés de l’administration pénitentiaire et au décret n° 66-874 du 21 novembre 1966 modifié, relatif au statut spécial des fonctionnaires des services déconcentrés de l’Administration Pénitentiaire. Moyens mis à votre disposition (matériel, logiciels spécifiques, véhicules…) : Un bureau au sein de l’antenne, ordinateur et téléphone portable, véhicule administratif mutualisé avec l’équipe. Descriptif du profil recherché Vos principales compétences à mettre en œuvre Connaissances Savoir-faire Connaissance des missions de l’administration pénitentiaire Capacité d’élaboration et de conduite de projets, suivi des résultats et animation d’équipe Maîtrise du fonctionnement et de l’organisation des SPIP Connaissances des pratiques managériales Connaissance approfondir de la méthode d’intervention en SPIP : RPO1 Capacités d’adaptation, sens de l’initiative, capacité à structurer et prioriser Connaissance du RPO2 Aisance dans l’expression écrite et orale Connaissance des outils d’évaluations dont la LSCMI Savoir-être Connaissance des programmes nationaux : ADERES/RESPIRE Loyauté et sens du service public Connaissance des politiques sociales, des institutions et du tissu associatif et partenarial Aptitude à l’écoute et au dialogue Connaissance et maîtrise des logiciels et applications informatiques Capacité à travailler en équipe Rémunération fonctionnaires RIFSEEP Groupe 4 Informations complémentaires Informations complémentaires Informations complémentaires Organisation de travail : 1 jour de télétravail possible en jour flottant en fonction des nécessités de service Restauration : cuisine aménagée sur place Accessibilité en transport / Parking : Train ; bus Localisation du poste Europe, France, Bourgogne-Franche-Comté, Saône et Loire (71) Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Route de la Ferté, 71240 Varennes-le-Grand Date de vacance de l'emploi 01/09/2026 Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler) hamdi.benalaya@justice.fr Contact 1 hamdi.benalaya@justice.fr Contact 2 alexandra.michel@justice.fr