Gestionnaire de paie expérimentée (h/f)

Le poste

Notre agence Actual Compiègne recherche pour son client basée à Verneuil-en-Halatte, un Gestionnaire de Paie Expérimentée (h/f).

Le/la Gestionnaire Paie Expérimenté(e) gère :
1. - les saisies (embauches, sorties, absences...)
2. - les chargements de fichiers et le contrôle d'intégration de ces fichiers
3. - la validation des saisies effectuées par les CPR (workflows)
4. - le suivi des AT, Prévoyance et Maladie
5. - la gestion des paies particulières (contrats spécifiques, stagiaires, étrangers )
6. - la préparation des STC
7. - la gestion des acomptes / avances / prêts
8. - l’inscription des matricules en recyclage
9. - la vérification des états de charges
10. - la vérification des saisies et des balances attendues (+/-)
11. - le contrôle de masse
12. - la validation des STC
13. - la vérification des fichiers de contrôle TB et des fiches de rubriques
14. - la déclaration et la validation des charges sociales (mensuelles et trimestrielles)
15. - le lancement des demandes de versement des cotisations
16. - l’explication d’un bulletin de paie
17. - le classement et l’archivage des dossiers

Le profil recherché

Il est nécessaire d’avoir des connaissances dans les thématiques suivantes :
18. Paie

19. Gestion

20. Informatique / bureautique / Outlook

21. Droit social


Le Gestionnaire Paie Expérimenté(e) doit maîtriser complètement les compétences suivantes :
SAVOIR-FAIRE
22. Utiliser les procédures/protocoles mis en place au CSP

23. Recueillir et saisir les éléments variables de paie

24. Vérifier et contrôler la paie

25. Interpréter et restituer les dispositions législatives et réglementaires

26. Consolider des informations et établir des tableaux de bord

27. Effectuer du classement et de l'archivage

28. Réaliser des documents de paie

29. Réaliser les différentes déclarations sociales

30. Calculer manuellement et Expliquer un bulletin de paie

31. Identifier les imputations comptables


SAVOIR-ETRE

32. Sens du service, bon relationnel, disponibilité, sens de l’écoute

33. Rigueur, sens de l’organisation, méthode

34. Discrétion, respect de la confidentialité des informations traitées

35. Réactivité