TEMPORIS LUÇON RECRUTE : Électricien(ne) Bâtiment / Industriel (H/F)
Secteur : Luçon et communes voisines
Prise de poste rapide
Temporis Luçon accompagne chaque parcours professionnel, et le vôtre pourrait être le prochain.
Notre agence recherche pour l’un de ses clients un(e) électricien(ne) autonome, rigoureux(se) et expérimenté(e), intervenant sur des chantiers tertiaires et industriels.
Missions principales
Installer et positionner les câbles conformément aux plans fournis
Réaliser le tirage et le passage des câbles
Procéder aux raccordements électriques nécessaires
Intervenir sur des chantiers neufs ou en rénovation selon la planification du client
Travailler dans le respect strict des normes de sécurité en vigueur
Compétences et prérequis
CACES Nacelle R486 obligatoire
Habilitations électriques à jour (type B1V, B2V, BR selon profil)
Bonne connaissance des règles de sécurité sur chantier
Autonomie complète sur les tâches confiées, tout en sachant collaborer efficacement en équipe
Conditions de la mission
Durée : une semaine renouvelable
Horaires :
Lundi au jeudi : 7h45–12h / 13h30–17h30
Vendredi : 7h45–12h30
Avantages Temporis
Intégration rapide sur le chantier
Rémunération attractive assortie de conditions avantageuses
10 % d’indemnités de congés payés
10 % d’indemnité de fin de mission
Mutuelle intérimaire dès le premier jour
Solutions FASTT (logement, mobilité, garde d’enfants, etc.)
Acomptes possibles chaque mercredi
Compte Épargne Temps rémunéré à 5 % (en option)
Accès au comité d’entreprise et aux offres locales
Intéressé(e) par cette opportunité ?
Venez rencontrer Elisa et Manon directement à l’agence Temporis Luçon,
ou déposez votre candidature sur
Pour tout renseignement, contactez-nous au 02 44 39 03 06.
Temporis Luçon vous accompagne dans un environnement professionnel où votre expertise est reconnue et valorisée.
Savoirs et savoir-faire Câbler un matériel, Contrôler l'état d'avancement des travaux, Contrôler une installation électrique Qualités requises Autonomie, Rigueur, Travail en équipe, Capacité d'adaptation Avantages Primes, CE, Mutuelle
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.