Description du poste :
Nous sommes à la recherche de 2 personnes pour le poste d'agent de nettoyage pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat retenu sera responsable de maintenir la propreté et l'hygiène dans nos installations, en veillant à ce que les normes de nettoyage les plus élevées soient respectées.
Responsabilités :
Nettoyer et entretenir les zones désignées selon les procédures établies
Passer l'aspirateur, balayer, laver et désinfecter les sols
Nettoyer et désinfecter les surfaces, y compris les bureaux, les tables, les équipements et les appareils
Vider les poubelles et recycler les déchets
Approvisionner les fournitures de nettoyage et signaler les besoins de réapprovisionnement
Respecter les règles de sécurité et les protocoles de nettoyage
Exigences :
Expérience préalable dans le nettoyage ou des tâches similaires est un plus
Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
Souci du détail et respect des normes de propreté
Capacité à suivre les instructions et à respecter les horaires
Bonne condition physique pour accomplir des tâches physiquement exigeantes
Ponctualité et fiabilité
Conditions de travail :
Horaires : 35h (horaires normaux)
Lieu : Saint Charles, Perpignan
Salaire : (SMIC +CP)
Experience: 1 An(s)
Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Baliser les zones glissantes,Préparer du matériel en prévision d'un travail,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Relayer de l'information
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
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