Poste à pourvoir au plus tôt.
VOS MISSIONS PRINCIPALES :
Sous le contrôle de la Direction Générale, vous êtes chargé(e) du déploiement et du pilotage de la démarche QHSE dans nos établissements et services. Vos missions sont principalement les suivantes :
- Développer et entretenir le système documentaire QHSE.
- Animer des sessions de sensibilisation et de formation au sein des établissements et services autour de la gestion des risques, promotion de la bientraitance, etc.
- Contribuer à l'élaboration d'un plan de gestion des risques et veiller à sa mise à jour permanente (évènements indésirables, risques de maltraitance, DUERP, DARDE, DARI, HACCP, RABC, Plan Bleu, radon, légionellose.).
- Préparer, organiser et superviser les démarches d'évaluation HAS.
- Veiller au bon déroulement des contrôles réglementaires : préparation et suivi des commissions de sécurité, visites d'inspection des autorités de financement., et s'assurer de la mise en œuvre des actions correctives et préventives suite à ces contrôles.
- Promouvoir les plans d'amélioration de la performance QHSE, la culture d'amélioration continue et les meilleures pratiques auprès des collaborateurs, mettre en place et suivre les indicateurs QHSE.
- Participer au suivi et à l'évaluation des CPOM (contrats pluriannuels d'objectifs et de moyens).
- Apporter un soutien méthodologique à l'Association et aux établissements et services dans l'élaboration ou l'actualisation du projet associatif et des projets d'établissements et de services.
VOTRE PROFIL :
- Diplôme de niveau minimum Bac +3 en Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement avec une expérience professionnelle d'au moins 5 ans vous permettant d'être opérationnel(le) rapidement.
- Expérience souhaitée dans le secteur médico-social.
- Excellentes capacités d'analyse, de synthèse et de rédaction.
- Rigueur et organisation.
- Goût du travail en équipe et de la coopération.
- Compétences en gestion de projet.
- Permis B exigé (mobilité indispensable : déplacements fréquents à la journée sur le département à l'aide du véhicule de service).
CONDITIONS ET AVANTAGES :
- Statut cadre, rémunération selon CCN 66 (à partir de 2829.60 € brut/mois + revalorisation selon expérience + indemnité Ségur pour Tous).
- Travail du lundi au vendredi (35 heures hebdomadaires).
- Mutuelle d'entreprise et avantages CSE.
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