Monteur videaste h/f

Localisation du poste

Localisation du poste

Ile-de-France, Hauts-de-Seine (92)

Lieu

10 Cours du Triangle, 92800 Puteaux, France

Description du poste

Intitulé du poste

MONTEUR VIDEASTE H/F

Contrat

Contrat temporaire (CDD ou Intérim)

Durée du contrat

6 mois

Travail à distance

Non

Description de la mission

Au sein de la Direction Internet -Expérience Sociétaire et Engagement, nous recherchons un monteur vidéaste pour:

- Assurer la production et le montage des contenus vidéo de la marque,
- Garantir la cohérence éditoriale, visuelle et technique de toutes les vidéos (corporate, interne, commerciale, pédagogique, social media...), en optimisant les coûts, les délais et la qualité.



Vos Missions principales :



1. Pilotage de la production:


- Rédiger les briefs vidéo avec les commanditaires (objectifs, cibles, message, format, ton).
- Coordonner la préproduction (casting, tournage, script, repérages).
- Suivre les tournages (internes ou externes) et garantir le respect des délais.
- Réaliser (ou parfois superviser) la post-production : montage, motion design, sous-titrage, habillage, formatage pour diffusion.
- Compétences sur choix du matériel et des logiciels
- Assurer la conformité (RGPD, droit à l'image, charte graphique, sous-titres obligatoires).

2. Coordination et planification des productions vidéo:


- Centraliser les demandes de vidéos émises par les différents services.
- Prioriser les projets et planifier les productions selon les ressources disponibles.
- Mettre en place un calendrier de production éditorial vidéo transversal.
- Assurer le lien entre les commanditaires internes et les prestataires externes (agences, freelances).

3. Gestion des prestataires:


Sélectionner, briefer et aider au pilotage des agences et freelances (réalisateurs, monteurs, motion designers).
Tenir à jour un référentiel des prestataires vidéo (tarifs, spécialités, disponibilité, qualité).

4. Qualité, cohérence et valorisation:


- Garantir la cohérence graphique, sonore et narrative des vidéos.
- Veiller à l'application des chartes visuelles et éditoriales.
- Créer et maintenir une médiathèque vidéo centralisée (stockage, classement, droits d'usage).

5. Développement et innovation:


- Être force de proposition sur de nouveaux formats : IA, motion design, série de témoignages, formats verticaux, interviews immersives, etc.
- Expérimenter des outils ou process de production interne.
- Contribuer à la veille sur les tendances vidéo (formats, outils IA, diffusion, storytelling).

Ce que vous allez aimer à la MACSF :


- Des primes de participation et dintéressement qui représentent en moyenne 3 mois de salaire depuis 10 ans.

- Un package attractif : carte titres-resto 10 (60 % pris en charge par lentreprise), avantages sociaux et prestations CSE : chèques vacances, chèques ciné, remboursement de sport...

- Couverture santé et prévoyance complète : à partir de 15.86 /mois pour vous et vos ayants droits,


Profil

- Vous êtes autonome, curieux(se) et vous aimez expérimenter de nouveaux outils.


- Vous maîtrisez la suite Adobe (Premiere Pro, After Effects, Illustrator, Photoshop, InDesign).

- Vous disposez d'un portfolio démontrant votre sens de l'image et de la narration visuelle.


- Une expérience ou des notions en motion design / 3D sont un plus.


- Plus que ton diplôme, nous valorisons votre créativité, votre rigueur et votre envie d'apprendre.


Et en plus, vous vous intéressez à l'IA, vous avez déjà testé des outils de création boostés à l'intelligence artificielle (Runway, Sora, Midjourney, KlingIA & co) ?

On cherche justement des profils qui osent expérimenter, hybrider, bousculer.

Process recrutement

Comment va se dérouler le recrutement ?

Voici le déroulement du process recrutement :

- Un échange téléphonique pour discuter de nos attentes respectives,

- Un entretien avec votre futur manager

Lobjectif : valider votre profil et votre motivation

- Un entretien RH

Lobjectif : finaliser votre recrutement.

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

BAC + 2

Niveau d'expérience min. requis

2 ans ou plus