Groupe RIFSEEP : 1
Vos activités principales :
- Apporter une aide pratique aux officiers de police judiciaire (OPJ).
- Analyser les procédures judiciaires et saisir sur fichier informatique les données criminelles et nominatives.
- Enrichir et transmettre des procédures judiciaires et administratives ainsi que leur numérisation ou leur re-matérialisation.
- Premier traitement de l’information (collecte et regroupement de certaines informations chiffrées, vérification de la fiabilité des données).
- Réaliser des études statistiques opérationnelles simples.
- Établir divers états statistiques en matière judiciaire, administrative et de sécurité routière.
- Élaborer des études à court terme.
- Établir des cartographies.
- Réceptionner le courrier, l’enregistrer, le distribuer aux services concernés.
- Répondre aux courriers et mails des particuliers et des services extérieurs.
- Assurer le secrétariat de la hiérarchie SDPJ.
- Procéder à des tâches d’archivage.
- Accueil téléphonique.
- Gestion des procurations.
- Suivi du contrôle judiciaire, des assignations à résidence.
Votre environnement professionnel :
Activités du service: ce service est directement rattaché au Service Départemental de la Police Judiciaire.
Composition et effectifs du service : Le service est composé de 3 personnels administratifs : 1 AAP1 – 2 AAP2.
Liaisons hiérarchiques : Le Commandant, chef de la SDPJ et son adjoint, Lieutenant.
Liaisons fonctionnelles :
- En interne : tous services.
- En externe : Tribunaux, Préfectures, Mairies, Commissariats, Gendarmeries, autres OMP, particuliers.
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Vos perspectives :
Les compétences mises en œuvre sur ce poste permettront d’enrichir le parcours professionnel du candidat et de le valoriser.
Date de clôture des candidatures : 31/12/2024
Connaissances techniques :
avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau maîtrise - requis,
connaître les outils de gestion des données : niveau maîtrise - requis,
connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise - à acquérir,
Savoir-faire :
avoir l'esprit de synthèse : niveau pratique - requis,
savoir analyser : niveau maîtrise - requis,
savoir travailler en équipe : niveau maîtrise - requis,
Savoir-être :
savoir s'adapter : niveau expert - requis,
savoir s'exprimer oralement : niveau maîtrise - requis,
discrétion professionnelle : niveau maîtrise - requis.
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