Fondé en 2020, l'IFFP (Institut Français de Formation Professionnelle) est un acteur national de la formation reconnu pour son agilité, son exigence et sa capacité à révéler les talents.
Avec plus de 30 formations Bac +2 à Bac +5, nous accompagnons chaque année des centaines d'apprenants vers leur réussite, dans des secteurs en pleine mutation : audiovisuel, communication, marketing, gestion, digital
Notre force ? Une pédagogie concrète, des partenariats solides avec les entreprises, une ambition claire : faire de l'alternance une voie d'excellence et d'innovation.
Certifié QUALIOPI sur nos 4 expertises (formations, bilans, VAE, CFA), nous avançons avec passion, méthode et vision. Vous aurez toute votre place pour contribuer à cette aventure, en apportant vos idées, votre engagement et votre envie de construire.
À l'IFFP, on ne vient pas juste pour travailler. On vient pour faire bouger les lignes et faire éclore le talent. Poste : Assistant Manager d'Unité Marchande - FNAC Saint Lazare - Alternance -TP MUM
Lieu : FNAC Saint Lazare, Paris 9ème (75)
CFA partenaire : IFFP - Nanterre
Formation préparée : Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande (TP MUM - niveau 5 / Bac +2)
Type de parcours : Formation en entreprise
À propos de l'entreprise
La FNAC est une enseigne leader dans la distribution de produits culturels, électroniques et multimédias, reconnue pour la qualité de son service client et la diversité de son offre.
Dans le cadre d'un partenariat avec le CFA IFFP de Nanterre, le magasin Saint-Lazare recrute un(e) Assistant Manager d'Unité Marchande dans le cadre d'un parcours de formation en entreprise, afin de développer les compétences managériales et commerciales du candidat.
Finalité du poste
Le/la Assistant Manager d'Unité Marchande contribue à la performance de l'unité commerciale en participant à la gestion opérationnelle du magasin, au suivi des indicateurs de performance, à la satisfaction client et à l'encadrement de l'équipe, tout en appliquant la stratégie commerciale de la FNAC.
Missions principales:
1. Gestion commerciale et relation client
- Accueillir, conseiller et accompagner les clients
- Participer au développement des ventes et à la fidélisation
- Mettre en valeur les produits et contribuer aux opérations promotionnelles
2. Management et organisation
- Assister le Manager dans l'animation et le suivi de l'équipe
- Participer à l'organisation du travail et au planning du magasin
- Veiller à la bonne tenue et à l'attractivité du point de vente
3. Suivi et pilotage de l'activité
- Suivre les ventes, les commandes et les indicateurs de performance
- Participer à la gestion des stocks et aux inventaires
- Utiliser les outils digitaux pour le suivi des ventes et de la relation client
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.