Ingénieur poste ht junior f/h

En tant qu’ingénieur poste HT junior, vous intervenez sur des projets liés aux postes électriques HTB, avec une spécialisation en contrôle-commande. Vous contribuez à la conception, au suivi et à la mise en service des installations, en lien avec les équipes internes et les prestataires. Activités principales Études et conception Réaliser des études techniques en contrôle-commande pour les postes électriques HTB Définir les tranches basse tension et les équipements associés Identifier les besoins en tranches BT à approvisionner ou à modifier (nomenclatures, CTF) Lire et analyser les schémas électriques (contrôle-commande, services auxiliaires, équipements tertiaires) Suivi technique et coordination Effectuer des visites techniques sur les postes électriques Assurer le contrôle des études réalisées par les prestataires (schémas, dossiers techniques, modes opératoires) Apporter un appui technique aux managers de projets Participer aux négociations avec les titulaires Pilotage et réalisation Estimer les coûts et les délais des projets (chiffrage via outils internes et BPU) Rédiger les cahiers des charges (CCTP, consultations fournisseurs et ensemblier CCN) Assurer la coordination pour la mise en conduite des ouvrages Planifier les interventions avec les équipes internes et externes Suivre la réalisation des travaux et les essais Participer aux réunions de chantier et organiser les réunions de consignation BT Outils et configuration Configurer les données via les outils internes RTE (fichiers XML pour définition des besoins BT) Utiliser les outils de gestion et de suivi (SAP, SharePoint, etc.) Reporting Rédiger les comptes rendus d’études et de travaux Assurer le suivi documentaire des projets Formation Bac2 à Bac5 en électrotechnique ou contrôle-commande Compétences techniques Connaissance des infrastructures des postes électriques (RTE / Enedis) Compétences en contrôle-commande industriel Bonne maîtrise de la lecture de schémas électriques Connaissance des études électrotechniques Compétences transverses Capacité d’organisation et de gestion des priorités Bon niveau de communication écrite et orale (présentations, réunions) Capacité à travailler en équipe et en coordination avec différents interlocuteurs Outils Maîtrise du pack Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) Connaissance de Visio, Teams, SharePoint et SAP Tisea est une société de conseil opérationnel. Membre d un groupement d entreprise, Tisea a su garder son esprit PME. Vous intégrerez la société en tant que consultant, au sein d une équipe dynamique et innovante. Ici, l humain et la qualité sont les maîtres mots. En croissance constante, Tisea a su se développer et se faire connaitre depuis 10 ans dans les secteurs de l énergie, du BTP et des télécoms. Au cours des cinq dernières années nous avons multiplié notre chiffre d affaires par 10. Aujourd hui nos équipes regroupent plus de 150 consultants en prestation chez nos clients grands comptes tel que la SNCF, Enedis, Eiffage ou encore Fayat. Lauréat dutop10des meilleures pratiques en matière de recrutement, Tisea a gravé l intégration et la diversité dans son ADN. Convaincus qu un candidat ne se résume pas à son CV, nous mettons au coeur de notre processus de sélection les savoir-faire et les savoir être. Via des tests psychologiques et des exercices pratiques.