La Direction de l’ALSH enfance aura pour mission la gestion administrative, financière, managériale et pédagogique de la structure de CLAIRVAUX-LES-LACS qui accueille des enfants de 3 à 11 ans en Péri et en Extra-scolaire
Missions (Activités et tâches):
Pilotage et organisation de la structure
* Assurer la direction et le bon fonctionnement de l’accueil de loisirs.
* Élaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique en lien avec le projet de la FLL
* Planifier et organiser les activités éducatives, culturelles et sportives pour les enfants.
* Garantir la qualité de l’accueil et la sécurité physique, morale et affective des enfants.
Encadrement et management de l’équipe
* Recruter, encadrer et accompagner l’équipe d’animation.
* Organiser les réunions d’équipe et coordonner les animateurs.
* Gérer les plannings et la répartition des tâches.
Gestion administrative et réglementaire
* Veiller au respect de la réglementation des accueils collectifs de mineurs (ACM).
* Assurer la gestion administrative (dossiers enfants, déclarations, documents obligatoires).
* Gérer le budget, les commandes de matériel et le suivi des dépenses.
* Mettre en place et suivre les procédures de sécurité et d’hygiène.
Relation avec les familles et les partenaires
* Assurer l’accueil et l’information des familles.
* Maintenir un lien de confiance avec les parents.
* Développer des partenariats avec les acteurs locaux (écoles, associations, collectivités).
* Participer aux réunions institutionnelles.
Animation et développement de projets
* Concevoir, coordonner, et mettre en œuvre le projet d’animation.
* Favoriser la participation et l’épanouissement des enfants.
* Évaluer les actions mises en place et proposer des améliorations.
Profil: Formation exigée par la réglementation BPJEPS avec UC de Direction ou DUT carrière sociale (l’ALSH accueille + de 80 enfants)
Savoirs:
* Bonne connaissance du développement et des besoins de l’enfant.
* Capacité à concevoir et mettre en place des activités éducatives et pédagogiques adaptées à l’âge des enfants.
* Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants.
* Savoir gérer les conflits et les situations sensibles avec les enfants.
* Favoriser l’inclusion, la participation et l’épanouissement des enfants.
* Capacité à accompagner les enfants dans leur autonomie et leur socialisation.
* Sens de l’écoute et de l’observation.
* Travail d’équipe
Savoir être :
* Bon sens de la communication avec les enfants, les familles et l’équipe.
* Capacité d’écoute, de médiation et de diplomatie.
* Sens de l’organisation et des responsabilités.
* Autonomie, réactivité et esprit d’initiative.
Avantages sociaux
* Plan d’épargne entreprise
* Accord télétravail
* Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique
* Action Logement
* Mutuelle et prévoyance
* Plan de développement des compétences
Qui sommes-nous ?
La Fédération Léo Lagrange, c’est une aventure humaine de plus de 70 ans au service de l’éducation populaire, de la citoyenneté et de l’économie sociale et solidaire. Avec 7 000 collaborateurs engagés, nous sommes un acteur clé des politiques publiques en petite enfance, animation socio-culturelle et formation.
Rejoignez nous et devenez acteur d’un changement durable au service de l’intérêt général !
Quelques mots sur la structure:
L’accueil de loisirs se situe dans les locaux mise à disposition de Terre d’Emeraude Communauté au 1A rue du village Neuf 39130 Clairvaux les Lacs, 06.84.95.39.30, alsh.paysdeslacs@leolagrange.org. Il accueille les enfants de 3 à 11 ans en Périscolaire et en Extrascolaire.
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