Nous recrutons un agent technique du bâtiment pour notre établissement médico-social.
L'ITEP (Institut Thérapeutique Éducatif et Pédagogique) accueille en internat des adolescents qui souffrent de troubles de la conduite et du comportement.
L'agent technique effectuera l'entretien des espaces d'accueil et de l'internat, petites réparations de plomberie sanitaire, d'électricité, plaquage et peinture, accompagnement des visites périodiques de contrôle (incendie, électrique...). Il pourra aussi effectuer l'entretien extérieur (tonte, taille etc...).
Travail autonome sur le poste. Poste à pourvoir dès que possible.
Salaire selon Convention 66
Experience: 2 An(s)
Compétences: Utilisation de matériel de nettoyage,Réglementation sécurité incendie,Techniques de ragréage,Techniques de pose des revêtements souples,Utilisation de matériel de contrôle et mesure,Procédures d'entretien de bâtiments,Maintenance de véhicules,Habilitations électriques de travaux hors tension,Habilitations électriques de travaux sous tension,Monter du mobilier,Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...,Entretenir un logement,Contrôler une installation électrique,Réaliser le montage et la mise en place de protections collectives (écran, sas, paroi, ...),Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements,Démonter des éléments mobiliers, équipements sportifs, cloisons ou faux-plafonds,Déposer un revêtement de sol ou mural,Monter des cloisons ou faux-plafonds,Réaliser une intervention nécessitant une habilitation,Entretenir un équipement, une machine, une installation,Réaliser, poser des revêtements,Peindre des surfaces et supports visuels,Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages,Evacuer et trier des déchets, des produits,Communiquer à l'oral en milieu professionnel,Entretenir un espace vert
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
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