YOUR MISSION
Tu es passionné(e) par la recherche de talents et tu rêves d’évoluer dans un environnement dynamique et stimulant ? Rejoins l'équipe People & Organization pour un stage de 6 mois dès janvier 2025 pour apporter ton soutien lors de la campagne de recrutement des stagiaires et des alternants.
Ta base ? Nous t’accueillons dans le quartier d’affaires Européen du Wacken, à 2 pas du cœur de Strasbourg !
C’est toi qu’il nous faut si tu es enthousiaste à l’idée de :
1. Prendre en charge l’ensemble du processus de recrutement, de la rédaction des offres à la gestion de la communication sur LinkedIn et Welcome to the Jungle. Avec le soutien de Vanille, Talent Acquisition Manager, tu accompagnes les candidats tout au long du parcours, de la présélection à la clôture, en veillant à leur offrir une expérience candidat exceptionnelle.
2. Collaborer étroitement avec les managers en tant que Business Partner, pour garantir un processus de recrutement fluide et performant.
3. Gérer les aspects contractuels et administratifs liés au recrutement et à l’embauche des alternants et des stagiaires.
4. Suivre et analyser les indicateurs clés de performance (KPI), notamment pour les alternants et stagiaires, comme le taux de conversion en CDI ou CDD après leur apprentissage.
5. Enrichir tes compétences en explorant les nombreux aspects d’une mission RH opérationnelle.
6. Être impliqué.e sur des projets variés, selon ton appétence et les besoins de l’équipe, pour élargir tes horizons.
Tu l’auras compris, tu contribues activement à bâtir les équipes de demain en recrutant nos futurs talents.
YOUR TALENT
Les clés du succés ?
Tu sais écouter sans juger, conseiller avec justesse et convaincre avec bienveillance. Grâce à ton sens de l’organisation, ta réactivité et ta capacité à jongler entre plusieurs sujets à la fois, tu gardes le cap même dans les périodes intenses, sans jamais perdre de vue l’essentiel : l’expérience candidat.
Tes compétences en communication sont solides, avec un talent reconnu pour l’écriture et une maîtrise de ton personal branding, notamment sur LinkedIn.
L’esprit d’équipe est un pilier de ta personnalité : tu aimes jouer collectif sur des sujets variés, tu es agile et curieux(se) d’apprendre et de découvrir des missions transverses, notamment la gestion administrative liée aux alternants et aux stagiaires (contrat, onboarding, offboarding, suivi des temps…).
Tu sais être autonome et n’hésites pas à prendre des initiatives.
Tu prépares un diplôme en École Supérieure de Commerce ou un Master en Ressources Humaines et tu as déjà pu mettre tes talents en pratique lors d’une première expérience en stage.
Rejoindre la PUMAFAM, c’est :
7. Une gratification brute de 900 €
8. Des tickets restaurant de 9,25 € par jour
9. La prise en charge de tes frais de transport
10. Des réductions sur nos produits
11. Un siège ultra-moderne avec salle de sport à disposition
12. D’excellentes opportunités de carrière sur l’ensemble de nos métiers
SPEED & SPIRIT is what we look for in our candidates, defined by some simple values that inspire us to BE DRIVEN in our performance, BE VIBRANT in our sporting legacy, BE TOGETHER in our team spirit, and BE YOU to let our individual talent and experience shine. Applying for a job at PUMA is easy. Simply click APPLY ONLINE and follow the steps to upload your application.
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