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Directeur technique - cto h/f

L'Isle-d'Abeau
CDI
Externatic
Directeur technique
De 70 000 € à 85 000 € par an
Publiée le 15 février
Description de l'offre

Crée il y a 15 ans, Externatic est l'un des 1ers cabinets de recrutement spécialisés "Informatique, Data & Cybersécurité" à voir le jour en France.

Notre credo est simple : "permettre à nos candidats, via notre réseau, d'accéder au marché caché et d'être recruté uniquement au sein d'entreprises finales (0% d'ESN) ".

Externatic en bref :

- 15 ans de professionnalisme sur le recrutement "tech" externalisé pour des entreprises HORS ESN
- 300 postes ouverts en permanence et 100% entreprise finale
- Près de 30 consultants basés en France : Paris, Nantes, Rennes, Bordeaux, Lille, Lyon, Toulouse, Montpellier,
- Plus de 500 sociétés accompagnées dans leurs recrutements depuis 2010 : DSI, éditeurs, ETI/PME, Centre R&D, Startup/scale-up, organismes publics et para-publiques,
- Près de 300 candidats accompagnés par an : CTO, DSI, RSSI, Architecte, chef de projet, développeur, devops, administrateur systèmes / réseaux, Data engineer, Analyste SOC, PO/PM, consultant fonctionnel, etc !
- Du recrutement mais pas que ! des outils comme notre grille de salaires faisant référence depuis 2015, des guides de préparation d'entretien, de négociation de la rémunération, des analyses de marchés,

Pour en savoir plus et découvrir d'autres postes à pourvoir, rendez vous sur notre site ! Vous êtes un leader technique capable de concilier héritage technologique et innovation ?
Externatic vous propose un poste stratégique de Directeur Technique au sein d'un éditeur de logiciel historique en pleine transformation. Vous intégrez une entreprise solide (150 clients) pour succéder à un pilier de la structure et piloter la migration technologique des prochaines années.

Avantages

- Rémunération : Fourchette cible entre 70K€ et 85K€ selon expertise.
- Localisation : Bureau basé à proximité de l'Isle d'Abeau (38), accès immédiat autoroute (25 min de Lyon).
- Qualité de vie : Coach sportif, salle de sport/sieste, et une ambiance de travail très dynamique.

Processus de recrutement :
- 1ère sélection avec Externatic (RDV avec Aude Lebreton)
- Entretien RH (à distance)
- Echange avec le DG
- Tests de logique et de personnalité à distance pour finaliser votre dossier.

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