Description du poste Créer, développer et fidéliser votre portefeuille de clients professionnels (artisans, professions libérales en proposant des solutions sur mesure pour la retraite supplémentaire, épargne, santé et prévoyance Mener des actions de prospection via un réseau de prescripteurs (experts-comptables, avocats, notaires et l'outil commercial.
Description du profil Esprit de conquête et goût pour les challenges
-Autonomie et ténacité
-Capacité à tisser des réseaux, à travailler en recommandation
-Expérience en B2B terrain
-Bac+2/Bac+3
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES
-22-24 k€ bruts annuels + commission + prime nouveaux clients (150 à 300 prime fidélisation + prime sur objectifs + participation-intéressement équivalant à un 13è mois - Complément salarial 1000€ la 1ère année - TR - 10 RTT - Télétravail ou bureau
-Projection salaire médian : 34-36 k€ en année 1, 42-45 k€ en année 2, 50 k€+ ensuite. Moyenne régionale en 2025 : 63 k Mutuelle performante (environ 10€/ mois pour la famille VEHICULE NON FOURNI
-Dispositif de formation théorique sur 3 ans à Paris ou Lille : 1 semaine/mois sur les 8 premiers mois (puis moins souvent par la suite). Accompagnement terrain par votre tuteur : 2j hebdo sur 6 mois puis 1j hebdo sur 6 mois
-Processus : 3 entretiens avec manager, RH (et tests) puis direction
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