Groupe SOS Seniors, association reconnue d'utilité publique, est un acteur pionnier dans le secteur du grand âge depuis 10 ans.
Sa mission : promouvoir une société solidaire en accompagnant les personnes âgées dans leur quotidien, sur tout leur parcours de vie, en établissement et à domicile.
Parce que le mieux-vieillir ne doit pas être un privilège, les équipes de Groupe SOS Seniors offrent des solutions adaptées et de qualité pour tous quels que soient leurs moyens, leur lieu de vie afin que chacun.e puisse vieillir dans les meilleures conditions et selon ses choix.
Groupe SOS Seniors est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non-lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde. Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable. L'Association Groupe SOS Seniors recherche pour son pôle Gestion des Temps et des Activités (GTA) de sa Direction des Ressources Humaines basée au sein de sa Direction Générale située à METZ (57), un ALTERNANT RH - GTA HF.
Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur des Ressources Humaines, vous travaillerez en étroite collaboration avec la Cheffe de projet GTA.
En tant qu'Assistant.e en Gestion des Temps et des Activité (GTA), vous serez un pilier dans le déploiement de notre outil eTemptation/Horoquartz, avec pour principales missions :
- Assurer un support à nos utilisateurs dans l'ensemble des établissements du Groupe SOS Seniors. Vous êtes le premier point de contact pour leurs requêtes et problématiques liées à la GTA, en assurant un support réactif et efficace.
- Répondre aux questions des utilisateurs : fournir des réponses claires et précises aux questions des établissements, contribuant ainsi à une meilleure compréhension et utilisation de la GTA.
- Aider à la création de rapports et de supports documentaires, en optimisant l'offre de formation GTA pour permettre une prise en main rapide et efficace des utilisateurs.
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