Vous intégrez une équipe de 5 gestionnaires de paie supervisés par un responsable social dans ce contexte vos missions se décomposent comme suit : - Gestion d'un portefeuille de 50 dossiers multi-conventionnels (300 à 350 paies) - PME allant jusqu'à 70 salariés tous secteurs d'activités - Suivi et gestion des missions administratives : contrats, avenants, DPAE arrêts, fins de contrat - Conseil et accompagnement de vos clients dans leurs problématiques sociales - Audit social, en collaboration avec le service audit - Formation supérieure, minimum BAC3, en social, paie ou ressources humaines - minimum 2 ans d'expérience en cabinet d'expertise ou d'externalisation - Maîtrise QUADRA à SILAE (migration en cours) Votre candidature reste confidentielle. Mon client est un cabinet d'expertise-comptable national présent dans plusieurs villes françaises. Il recrute pour le bureau de Mont-Saint-Aignan (76), un Gestionnaire de paie H/F pour intégrer l'équipe sociale.
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