Hautes Terres Tourisme recrute un(e) Chargé(e) de Développement Touristique pour un contrat de remplacement de six mois (juin à novembre 2024) durant le congé maternité de la titulaire actuelle du poste. Ce poste est basé à Murat (15) avec des déplacements fréquents requis sur le territoire de Hautes Terres.
Missions
Animation du Réseau des Campings (50% du temps de travail - durée indicative) :
- Élaborer et mettre en œuvre des méthodologies d'accompagnement pour les campings.
- Assurer le suivi des normes administratives et de sécurité en collaboration avec les communes et la DDT.
- Faciliter la communication et l'exécution des projets entre les campings et Hautes Terres Tourisme.
- Organiser des réunions de bilan et rédiger des documents méthodologiques post-test.
Observation de l'Économie Touristique (10% du temps) :
- Analyser les données économiques locales et mettre à jour le tableau de bord de l'observatoire touristique.
- Créer des infographies pour le site professionnel de l'Office de Tourisme.
Suivi des Projets d'Aménagement et d'Investissement Touristique (30% du temps) :
- Superviser et coordonner les projets d'aménagement et d'investissement touristique pour Hautes Terres Communauté.
- Assurer la liaison entre les partenaires, veiller à l'avancement et à la conformité des projets.
Renfort accueil :
- Assurer l'accueil physique et téléphonique au bureau de Murat, incluant jusqu'à quatre samedis pendant la durée du contrat.
Profil Recherché :
- Expérience significative en gestion de projets touristiques.
- Connaissance approfondie de l'environnement touristique et des normes de camping.
- Compréhension des collectivités territoriales et de leurs systèmes de financement.
- Excellentes capacités d'organisation, de coordination et de gestion d'équipe.
- Maîtrise des outils informatiques.
- Permis B requis pour les déplacements.
Conditions :
- Contrat de 6 mois, salaire mensuel brut de 2,127.90 € (Échelon 2.2, Indice 1730, Convention Collective des Organismes du Tourisme).
- Poste informatique, connexion internet et véhicule de service partagé fournis.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Droit des collectivités locales,Aménagement du territoire,Outils de gestion de projet,Financements publics et règles d'attribution,Définir ou promouvoir une stratégie de développement local,Apporter un appui à des partenaires institutionnels,Mettre en place des outils et des méthodes de travail collaboratif,Conduire un projet de développement,Assurer la gestion administrative d'une activité,Conseiller une organisation, une structure,Analyser, exploiter, structurer des données,Élaborer, suivre et piloter un budget,Monter un dossier de financement,Rechercher des financements, des investisseurs,Élaborer une stratégie de développement d'activité,Utiliser les outils bureautiques,Faciliter et créer les conditions de la coopération,Analyser une situation et produire un diagnostic,Travailler en équipe, en réseau,Concevoir et gérer un projet
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Autres services de réservation et activités connexes
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
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