Ifip / att – développeur full stack – projet ensu dad – ssi/dpn/dp6 h/f

Description du poste

La présente fiche vise à recruter un développeur Full Stack (F/H) au sein de l’équipe ENSU DAD de la division des services bancaires et des collectivités locales (DSB).

Positionnement : L’équipe ENSU DAD (ENSU Documents/Attributs/Distribution) est en charge de l’écosystème ENSU, participant au double objectif de dématérialisation de la relation entre la DGFiP et les usagers et de réduction des coûts (notamment d’affranchissement).

Environnement technique : Les applications backend reposent sur la pile technologique Linux / PostgreSQL / Tomcat / JEE avec une large utilisation du framework Spring (Spring Boot, Spring Batch) et de Jersey pour les API REST. Les nouveaux projets frontend s’appuient sur Vue.js avec le système de design de l’État français (Clic-DSFR).

Missions et activités :

• Participation à l’ensemble des travaux d’étude, de développement, de déploiement et de support des applications de l’écosystème, ainsi qu’aux nouveaux projets frontend (et cloud le cas échéant).

Activités Backend / Société et API :

• Participation aux ateliers de spécifications générales et détaillées ;

• Rédaction des contrats de service technique ;

• Mise en œuvre des chantiers de migrations techniques (socles Linux et PostgreSQL, bibliothèques Java) ;

• Développements et maintenance de traitements par lots complexes ;

• Développements et maintenance d’API REST ;

• Conception et optimisation de requêtes SQL ;

• Participation à la gestion des environnements de développement et recette (installation, paramétrage, etc.) ;

• Préparation des livraisons en INTEX et suivi des travaux d’INTEX ;

• Suivi des feuilles de route de mise en production ;

• Gestion des incidents de production ;

• Rédaction et exécution de tests unitaires et de tests d’intégrations (Junit, Mockito) ;

Activités Frontend / Nouveaux projets :

• Développement d’interfaces utilisateur modernes avec Vue.js et le système de design Clic-DSFR ;

• Participation à la conception et à l’intégration des composants UI conformément aux standards DSFR ;

• Collaboration avec les équipes MOA pour la définition des parcours;

• Participation aux travaux de migration et de déploiement en environnement cloud (Nubo ou équivalent).

• Rédaction et exécution de tests unitaires

Au sein de la DGFiP, l’emploi est calibré « Inspecteur des finances publiques – IFiP ».

Pour les candidates/candidats fonctionnaires, il conviendra de détenir un grade équivalent (attaché ou grade ad hoc équivalent).

Selon le corps d’origine, le recrutement pourra s’effectuer dans le cadre d’un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l’administration d’origine et à l’échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d’une affectation ou d’une PNA.

Pour les candidates/candidats non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l’expérience professionnelle de la candidate/du candidat.

Description du profil recherché

Vous disposez d’au moins 3 ans d’expérience dans les domaines suivants :

• Développements Java / JEE ;

• Développements frontend en JavaScript / Vue.js (Clic-DSFR apprécié) Connaissances recherchées :

• Conception de l’architecture technique et applicative d’un projet ;

• Environnement Linux ;

• Serveur d’application Tomcat ;

• SGBD PostgreSQL ;

• Gestionnaire de versions logicielles (SVN, Git / GitLab) ;

• Construction du logiciel (Maven) ;

• Frameworks Java : Spring Boot, Spring Batch, API REST ;

• Frameworks JavaScript : Vue.js, écosystème NPM / Vite ;

• Système de design de l’État Français (Clic-DSFR) ;

• Environnement cloud (la connaissance et maîtrise de l'environnement Nubo est un plus) ;

• Outils de monitoring et de diagnostics systèmes, bases de données et Java Virtual Machine.

La connaissance du déploiement applicatif et de l’intégration d’applications (y compris en environnement cloud) constituerait un atout supplémentaire pour votre candidature.

Temps Plein

Oui

Compétences candidat

Compétences

1. SAVOIR-FAIRE - Maîtriser les délais
2. SAVOIR-FAIRE - Prendre en compte un contexte, une contrainte, une complexité
3. SAVOIR-FAIRE - Rechercher des données, des informations
4. SAVOIR-FAIRE - Travailler en équipe
5. SAVOIR-ÊTRE - Aisance relationnelle
6. SAVOIR-ÊTRE - Avoir l'esprit d'équipe
7. SAVOIR-ÊTRE - Être autonome
8. SAVOIR-ÊTRE - Être rigoureux
9. SAVOIR-ÊTRE - Faculté d'adaptation
10. SAVOIR-ÊTRE - Réactivité

Niveau d'études min. souhaité

Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé