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Coordonnateur / coordonnatrice (h/f) de la cpts tarn ouest

Lavaur
Indépendant
COMMUNAUTE PROFESSIONNELLE TERRITORIALE
Médico-social
Publiée le 15 décembre
Description de l'offre

La Communauté Professionnelle Territoriale de Santé (CPTS) Tarn Ouest recrute un(e) Coordinateur/Coordinatrice afin d'accompagner son développement et de structurer la mise en œuvre de ses missions sur le territoire.

Missions principales

Sous la responsabilité du Bureau de la CPTS et en lien étroit avec les professionnels adhérents, vous aurez un rôle central dans l'organisation et le pilotage des actions de la CPTS. Vos missions incluront notamment :

Pilotage stratégique et opérationnel

- Contribuer à la définition, à la planification et au suivi des actions permettant d'atteindre les objectifs fixés.
- Structurer, animer et coordonner les groupes de travail thématiques.
- Assurer la mise en œuvre et le suivi des projets de santé.

Représentation et communication

- Assurer la promotion de la CPTS auprès des acteurs du territoire : professionnels de santé, institutions, ARS, CPAM, collectivités, partenaires.
- Organiser les réunions et en assurer la coordination.
- Être l'interlocuteur référent de la CPTS pour les partenaires internes et externes.

Gestion administrative et organisationnelle

- Assurer la gestion administrative, budgétaire et réglementaire en lien avec le Bureau et le Conseil d'Administration.
- Élaborer les documents de suivi, comptes rendus, tableaux de bord et rapports nécessaires à la bonne gouvernance de la CPTS.
- Veiller au respect du cadre contractuel et réglementaire des actions menées.

Profil recherché

Compétences et expérience

- Formation supérieure (Bac +3 minimum) en gestion de projet, santé publique, sciences politiques, médico-social ou domaine équivalent.
- Expérience avérée en gestion de projet, idéalement dans le secteur de la santé ou du médico-social.
- Maîtrise des outils bureautiques et des outils de gestion de projet.

Aptitudes personnelles

- Qualités relationnelles, sens du dialogue et capacité d'écoute.
- Organisation, autonomie, sens de l'initiative et réactivité.
- Aptitude à travailler en réseau et à mobiliser des acteurs aux profils variés.

Conditions d'exercice

- Statut : Contrat de prestation de services (facturation à la journée).
- Durée : Mission de 3 mois renouvelable.
- Temps alloué : Minimum 8 jours par mois, ajustables en fonction des besoins de la CPTS (sur décision du Bureau).
- Horaires : Intervention du lundi au vendredi, horaires variables selon les nécessités de la mission.
- Mobilité : Déplacements à prévoir - permis B et véhicule personnel requis.

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