Poste : Manpower Cabinet de recrutement Provence recherche un(e) Responsable de Production pour piloter la refonte de son outil de production opérationnel, optimiser les flux, renforcer la qualité et structurer les processus. Vos missions seront :
- Pilotage de la production :
- Supervision de la chaîne complète (réception, fabrication, assemblage, expédition)
- Planification des activités pour garantir qualité, délais, sécurité et productivité
- Management des équipes (recrutement, intégration, formation)
- Coordination avec les services internes (BE, planification, SAV, direction)
- Réinternalisation des opérations de pose via le recrutement d'une équipe dédiée
- Gestion des équipements :
- Suivi du bon fonctionnement et de l'entretien des machines
- Optimisation des programmes et proposition d'améliorations industrielles
- Organisation de l'atelier (nettoyage, rangement, ergonomie, flux)
- Stocks et approvisionnements :
- Gestion des stocks (matières premières, composants, semi-finis)
- Anticipation des besoins, optimisation des espaces, sourcing fournisseurs
- Qualité, sécurité, traçabilité :
- Application des normes de sécurité et mise en conformité
- Suivi des opérations via ERP/CRM
- Contribution à l'amélioration continue des méthodes
?
- Coûts et performance :
- Analyse des coûts de revient
- Mise en place de démarches lean (5S, KPI, fiches méthodes)
- Actions pour réduire les coûts sans compromettre la qualité
?
Conditions et avantages :
- ???Rémunération : selon profil et expérience estimée entre 40 et 48k
- Statut cadre au forfait 218 avec RTT
- Avantages : mutuelle d'entreprise
- Horaires : journée du lundi au vendredi (horaires de production)
??Poste stratégique au cœur du développement industriel, avec montée en charge prévue
- Formation technique (type BTS ou DUT ou ingénieur) en production industrielle, mécanique, ou gestion de production.
- Expérience significative (5 ans minimum) dans un poste équivalent, idéalement dans le secteur du métal, aluminium ou en fabrication sur mesure.
- Compétences en management d'équipe, gestion de site ou d'outil industriel, et amélioration continue.
- Bonnes pratiques environnementales ou expérience dans des démarches écoresponsables.
- Capacité à dialoguer avec les IRP, médecine du travail, inspection?
Autonomie, responsabilité, sens de l'organisation, rigueur, goût du challenge.
Vous avez envie de jouer un rôle clé dans une transformation industrielle ambitieuse, de relever des défis concrets et de faire évoluer les méthodes de production ?
?Rejoignez une entreprise dynamique où vos idées et votre expertise feront la différence.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Entreprise : Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
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