Accueillant laep (h/f) - cde de gennevilliers

Informations générales Organisme de rattachement Etablissements publics locaux Référence O092260519001727 Date de début de diffusion 19/05/2026 Date de parution 21/05/2026 Date de fin de diffusion 18/07/2026 Intitulé long de l'offre Accueillant LAEP (h/f) - PROJET DE REUSSITE EDUCATIVE - CDE de Gennevilliers Date limite de candidature 18/07/2026 Versant Fonction Publique Territoriale Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Médical et paramédical - Psychologue Statut du poste Vacant Intitulé du poste Accueillant LAEP (h/f) - CDE de Gennevilliers Description du poste L’accueillant en LAEP met en œuvre le projet éducatif et pédagogiques du LAEP. L’accueillant du LAEP est un professionnel socio-éducatif qui permet à toute personne accueillie (enfants de moins de 4 ans accompagnés d’un ou deux adultes référents) de trouver un espace de rencontre, d’écoute et de paroles. L’accueillant est le garant d’un lieu où la démarche de co-éducation est possible. Il suscite l’émergence de la parole autant au niveau des enfants qu’au niveau des adultes qui les accompagnent. Il veille au respect de l’anonymat des accueillis. Il accompagne les parents dans l'éducation de leur enfant. Activités du poste En lien avec la coordinatrice de la Maison des familles et le psychologue de l’ACEP (Accueil conseil écoute enfant parent), l’accueillant en LAEP met en œuvre le projet éducatif et pédagogiques du LAEP : Participer à l'élaboration du projet - Mettre en œuvre le projet avec le deuxième accueillant. - Accueillir les enfants valides et handicapés, les futurs parents, les parents, grands-parents ou substituts parentaux - Aménager l’espace - Animer et mettre en œuvre des activités éducatives - Gérer la relation avec les accompagnants - Favoriser le soutien à la parentalité Conditions particulières d'exercice Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Psychologue de classe normale, Psychologue hors-classe Descriptif du profil recherché SAVOIR :  Maîtrise de techniques d'animation, de créativité et d'expression  Projet éducatif et social, règlement intérieur de l'établissement  Connaissances sur l'influence du genre dans la socialisation précoce et l'éducation des tout-petits  Réglementation en vigueur liée au bâtiment, à l'utilisation du matériel et des matériaux dans les structures d'accueil de jeunes enfants  Notions d'ingénierie pédagogique et d'analyse des pratiques  Connaissances du développement psychomoteur et psychoaffectif de l'enfant  Connaissances des notions de diététique et d'alimentation  Méthodes et pratiques d'éducation  Méthodes d'observation et d'écoute active  Indicateurs d'alerte dans les comportements de l'enfant  Projets éducatifs parentaux  Connaissances sur la diversité socioculturelle des familles (notions de sociologie et d'anthropologie)  Droit de l'enfant et de la famille SAVOIR FAIRE :  Sens de l’organisation et de l’animation  Compétences relationnelles essentielles  Techniques de communication et de médiation  Techniques de gestion du stress  Techniques de prévention et de gestion de conflits  Techniques d'écoute et de la relation à la personne  Capacités rédactionnelles  Capacité d’adapter ses connaissances aux diverses situations culturelles SAVOIR ÊTRE :  Patience, écoute, sens de l’observation  Bon relationnel avec un public de jeunes enfants  Aptitude à se remettre en question  Discrétion professionnelle  Aptitude à travailler en équipe  Ouverture d’esprit et disponibilité  Curiosité, imagination. Temps plein Non Informations complémentaires Informations complémentaires Durée du contrat : 36 mois Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires Envoyer CV et lettre de motivation Monsieur le Président Mairie, 177 avenue Gabriel Peri 92237 GENNEVILLIERS CEDEX Fondement juridique du recrutement Art. L332-24 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement. Management Non Localisation du poste Europe, France, Île-de-France, Hauts-de-Seine (92) Géolocalisation du poste Mairie, 177 avenue Gabriel Peri : 92237 Gennevilliers Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Gennevilliers Date de vacance de l'emploi 18/07/2026