Collaborateur paie et rh h/f (cdi)

Nous recrutons Un(e) Responsable Ressources Humaines
Le groupe IPRA intervient dans deux domaines d’activités : la conception d’arômes alimentaires et la création de compositions de parfumerie.
Gestion administrative du personnel (effectifs, mouvements de personnel, temps de travail, dossiers individuels, rémunérations et charges sociales, compétences)
Gestion complète et établissement de la paie de l'ensemble des salariés
Établissement des contrats de travail.
Gestion des dossiers d'assurance santé (prévoyance, mutuelle)
Établissement des divers documents de fin de contrat.
Recherche des candidats pour recrutement, créer une CVthèque
Analyse des besoins de formation identifiés pour les responsables de service et planification des formations en tenant compte des aspects humains, financiers, juridiques, organisationnels et pédagogiques.
Suivi et établissement des dossiers de formation.
Gestion de l'administration et du budget tout au long de la réalisation des formations.
Gestion des procédures disciplinaires et contentieuses
Gestion de la relation avec les différents organismes sociaux (URSSAF, retraite, médecine du travail, inspecteur du travail...)
Conseiller et accompagner les opérationnels sur les problématiques RH
Définir et veiller à l'application par les opérationnels de l'ensemble des procédures RH
Veiller à la mise en place et assurer le suivi juridique des accords conclus
Assurer le secrétariat juridique
Rédiger les actes juridiques (contrats commerciaux...)
Assurer l'expertise juridique auprès de la DG
Niveau Bac +5 avec
Rémunération et autres avantages :
Contrat CDI à pourvoir dès que possible
Chèque déjeuner+ Mutuelle+ Contrat retraite supplémentaire+ Chèques Cad’hoc (Noël)
Participation et Intéressement selon résultats société (ces dernières années indiquent plusieurs mois de salaire net).
Prime de cooptation
Implanté dans une zone industrielle agréable et verdoyante, proche de forêts idéales pour pratiques sportives (marche, footing…)