Responsable d'ingénierie de formation et des ressources documentaires

Informations générales Organisme de rattachement Secrétariat Général Référence 2026-2242020 Date de début de diffusion 20/05/2026 Date de parution 20/05/2026 Date de fin de diffusion 19/06/2026 Localisation PARIS Intitulé long de l'offre Responsable d'ingénierie de formation et des ressources documentaires Date limite de candidature 19/06/2026 Employeur Secrétariat général Affectation : SRH /Direction du SIRH ministériel/ Bureau de la modernisation et de la conduite du changement Versant Fonction Publique de l'Etat Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Ressources Humaines - Responsable des ressources humaines Statut du poste Vacant Intitulé du poste Responsable d'ingénierie de formation et des ressources documentaires Descriptif de l'employeur Le service des ressources humaines (SRH) est chargé d’élaborer les orientations générales de la politique ministérielle des ressources humaines et de coordonner l’activité des responsables des ressources humaines des directions et services du ministère et des établissements qui en relèvent. La direction du système d’information des ressources humaines ministériel (DSIRHM) est rattachée au chef de service RH. Le système d'information des ressources humaines ministériel est l'outil unique du ministère de la justice permettant d'assurer le suivi de chaque agent via la gestion des données personnelles, administratives et financières. Il est utilisé pour l’ensemble des personnels (magistrats, fonctionnaires et contractuels, personnels payées à l’acte et à la tâche) afin d’assurer la gestion administrative de ces personnels et de garantir le versement des 95 000 paies mensuelles du ministère. La DSIRHM s’inscrit dans la dynamique de transformation numérique interministérielle en donnant aux agents, aux magistrats et aux acteurs RH du ministère les outils nécessaires pour mieux les accompagner dans leurs demandes RH au quotidien et dans leur parcours professionnel et faire ainsi du SIRH ministériel un véritable levier de modernisation et de la qualité des politiques RH ministérielles. La DSIRHM est chargée du maintien en condition opérationnelle du SIRH ministériel et de sa mise en conformité aux évolutions statutaires, indemnitaires et indiciaires. Descriptif du service Composition et effectifs du service La direction comprend 50 agents (MOA – MOE – AMOA - AMOE) Votre hiérarchie Frédéric BOUCLY – Expert de haut niveau, directeur du SIRH ministériel Yacine HALLA – Adjoint au sous- directeur du SIRH ministériel Description du poste En qualité de responsable d’ingénierie de formation et des ressources documentaires, vous êtes rattaché(e) au bureau de la modernisation et de la conduite du changement de la direction du SIRH ministériel (DSIRHM) au sein du service des ressources humaines. Le bureau de la modernisation et de la conduite du changement porte, de manière intégrée et coordonnée, la modernisation de l’offre de services RH dématérialisée du ministère de la justice ainsi que l’appropriation du SIRH ministériel, en assurant : · la conception, l’évolution et la cohérence fonctionnelle de l’offre de services RH relevant de son périmètre · la conduite des projets RH numériques associés à cette offre de services · le pilotage stratégique et opérationnel de la conduite du changement · l’accompagnement des utilisateurs du SIRH ministériel dans leur montée en compétences afin de favoriser une appropriation durable et homogène du SIRH ministériel. Il intervient au bénéfice des 95 000 utilisateurs du SIRH ministériel et conserve une vocation transverse pour les bureaux de la DSIRHM ainsi que pour les directions à réseau et le secrétariat général. En lien étroit avec le chef du bureau, vous procédez à la conception et à la mise en œuvre des dispositifs de formation et d’accompagnement des 4500 gestionnaires RH à l’utilisation du SIRH ministériel. Dans ce cadre, vous déterminez les ressources pédagogiques utiles et identifiez les besoins des personnels aux fins de déploiement des actions de développement des compétences. Vous concevez avec les acteurs concernés des dispositifs de formation adaptés répondant aux besoins exprimés et analysés. Vous programmez et animez des sessions de formation et vous évaluez les dispositifs existants. Vous communiquez et informez sur les dispositifs de formation. Vous développez et maintenez les partenariats internes et externes de la formation. Vous gérez, mettez en œuvre et actualisez l’offre documentaire du SIRH ministériel. Enfin, vous serez chargé(e), à titre subsidiaire, des actions de communication sur les évolutions et corrections réglementaires du SIRH ministériel. Vous participerez également à l’ensemble des réunions et travaux de conception des modules de formation ainsi qu’aux groupes de travail inter-directionnels. Polyvalent(e), vous pouvez être amené(e) à intervenir en soutien du bureau, tant au titre de sa mission conduite du changement, que dans son aspect modernisation aux fins de valorisation des actions de la DSIRHM. Conditions particulières d'exercice Organisation du travail : Télétravail possible Restauration : oui Accessibilité en transport / Parking : oui Descriptif du profil recherché Savoir Circuits administratifs et ingénierie pédagogique Règlementation RH publique Statuts de la fonction publique (général et particuliers) Gestion de projets Bonne compréhension des SI et de leurs usages Outils bureautiques Savoir-faire Concevoir des outils pédagogiques Dégager des objectifs et des priorités Avoir de l’appétence pour les nouvelles technologiques Connaître les techniques de communication Connaître les techniques d’enseignement et de pédagogie Travailler en réseau Savoir-être Pédagogie Capacité d’anticipation Capacité d’adaptation Sens de l’initiative Réactivité Disponibilité Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires Groupe RIFSEEP 2 Renseignements et candidature frédéric.boucly@justice.gouv.fr - 01 70 22 71 89 yacine.halla@justice.gouv.fr - 01 70 22 77 14 Télétravail possible Oui Management Non Localisation du poste Europe, France, Île-de-France, Paris (75) Lieu d'affectation (sans géolocalisation) 35 rue de la gare – 75019 Paris Date de vacance de l'emploi 01/10/2026 Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler) frédéric.boucly@justice.gouv.fr ; yacine.halla@justice.gouv.fr Contact 1 frédéric.boucly@justice.gouv.fr - 01 70 22 71 89 Contact 2 yacine.halla@justice.gouv.fr - 01 70 22 77 14