Référence CSP: O030231/101254689
Missions du service :
Le SEMA met en uvre des actions dans les domaines du petit cycle et du grand cycle de l'eau relevant de compétences :
- obligatoire comme l'assistance technique en eau et en assainissement
- non obligatoire telle que le risque inondation, l'hydraulique agricole, la gestion quantitative de la ressource, le suivi de la qualité des cours d'eau, l'adaptation au changement climatique
Organisation du service :
1 cheffe de service + 5 chargés d'opération rattachés à 1 responsable technique + 5 chargés de mission et de projet départemental +1 assistante administrative
Enjeux/contexte autour du recrutement :
Dans le cadre du plan eau, de la démarche eau et climat, et de la compétence obligatoire du Département en assistance technique réglementaire eau et assainissement, le (la), chargé(e) de mission devra être en mesure d'accompagner les collectivités, plus largement les territoires, dans leur réflexion et dans la mise en uvre d'actions s'inscrivant dans un contexte de changement climatique.
Le (la), chargé(e) de mission devra contribuer à la poursuite du transfert des compétences en eau et en assainissement, à l'organisation des services, au lancement et au suivi d'études.
Missions essentielles du poste :
Accompagnement des services publics d'eau et d'assainissement des collectivités territoriales dans la gestion de dossiers (schémas directeurs, études de transfert de compétences, études de faisabilité...),
Accompagnement des services publics d'eau et d'assainissement dans la préservation et la gestion de la ressource en eau.
Experience: Expérience exigée de 2 An(s)
Conseils départementaux
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