VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour le CIVB son/a Directeur Général f/h basé à Bordeaux.
Créé en 1948, le Conseil Interprofessionnel du Vin de Bordeaux (CIVB) représente les deux grandes familles de la filière : viticulture et négoce. À travers ses missions, le CIVB accompagne les évolutions de la filière, valorise les vins de Bordeaux en France comme à l'international, anticipe les défis environnementaux, et agit pour un développement responsable et durable. En remplacement du Directeur Général actuel, le CIVB recrute son/sa:
DIRECTEUR GENERAL | CIVB H/F
CDI, à Bordeaux
Déplacements réguliers : France & Europe
Anglais courant exigé
Overview
La fonction est rattachée à la Présidence du CIVB et vise à piloter l'organisation et à contribuer activement à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques de l'interprofession.
Responsabilités principales
* Représenter l'institution aux côtés du Président et des élus, en assurant un lien permanent avec les parties prenantes internes et externes.
* Manager en direct une équipe d'une cinquantaine de collaborateurs permanents, via un Comité de Direction structuré autour de cinq pôles : Secrétariat Général, Marketing, Technique, Économie & Études, Communication.
* Élaborer et conduire les projets majeurs dans une logique de concertation, d'efficience et d'impact.
* Mettre en œuvre une gouvernance efficace, garantir la rigueur budgétaire, la maîtrise des risques et le respect des procédures internes.
* Assurer le bon déroulement des commissions, projets transverses et plans d'actions.
* Participer à la valorisation de la filière, notamment sur les enjeux de développement durable et de stratégie RSE.
* Contribuer au rayonnement des vins de Bordeaux à travers des relations actives avec les partenaires institutionnels et économiques, en France comme à l'étranger.
Profil recherché
* Bac+5 Diplômé(e) d'une grande école de commerce, d'ingénieurs, Sciences Po ou équivalent
* 10 à 12 ans d'expérience réussie dans des environnements privés (grands groupes, entreprises) et idéalement publics (interprofessions, ministères, syndicats).
* Solide culture du secteur des vins & spiritueux.
* Expérience avérée du management d'équipes pluridisciplinaires et de la conduite de projets complexes dans des environnements matriciels.
* Pratique des enjeux internationaux, compréhension des marchés et des attentes consommateurs.
* Expérience de collaboration avec des gouvernances mixtes et des organes représentatifs.
* Leadership affirmé, capacité à tisser un réseau au niveau national et international.
* Capacité à incarner et impulser le changement.
* Vision stratégique, intelligence politique et sens de la diplomatie.
* Excellentes compétences en communication et en matière juridique (réglementations).
* Rigueur, adaptabilité, sens de l'initiative et sens du service.
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