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Sec gen / igpde : chargé(e) de formation - parcours et cycles h/f

Saint-Ouen-l'Aumône
CDI
Ministère - Ministère de l'Économie
Chargé de formation
40 000 € par an
Publiée le 8 février
Description de l'offre

Identifiant et mots clés (à renseigner) doivent être fournis via l’outil dédié PASSERELLES.


Description du poste

SEC GEN / IGPDE : Chargé(e) de formation - Parcours et Cycles H/F en catégorie B – Fonction publique de l'État. Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels.


Descriptif de l'employeur

L’Institut de la gestion publique et du développement économique (IGPDE) est un service à compétence nationale des ministères économiques et financiers (MEF), certifié Qualiopi. L’institut forme les agents de l’administration centrale des MEF et des autres ministères, et assure le développement des compétences dans les domaines du management et du soutien administratif.

Le Bureau des actions de modernisation de l’IGPDE compte 3 départements, dont UNICAM. Il porte l’offre de formation au management destinée principalement aux cadres des MEF, mais aussi à ceux des autres ministères et structures administratives.

Le département est organisé en 2 secteurs :

* le secteur Université des cadres – cycles et parcours
* le secteur formations au management – formations catalogues et parcours courts

Équipe actuelle : 8 personnes (1 responsable, 1 adjointe, 6 chargées de formation).


Description du poste

Pilotez un portefeuille de formations comprenant des offres catalogue, des actions spécifiques et des parcours/cycles adaptés. Vous organiserez et coordonnerez les actions de formation et participerez à l’ingénierie pédagogique et à l’amélioration du dispositif.

Vos missions principales :

* Organiser et coordonner les actions de formation (inscriptions, convocations, réservation des salles, accueil des stagiaires, hébergement et déplacements) – point d’ancrage opérationnel.
* Contribuer au contenu des parcours d’accompagnement pour les agents en situation de handicap.
* Suivre les données dans l’applicatif interne et garantir leur qualité.
* Participer à l’ingénierie pédagogique : analyse des besoins, sélection et suivi des formateurs, évaluations et mise en paiement.
* Repérer des intervenants pertinents et identifier des thématiques innovantes.
* Veiller à la qualité selon le référentiel qualité de l’IGPDE et contribuer à l’amélioration continue.
* Analyser les offres dans le cadre des marchés de formation et piloter l’activité via des tableaux de bord.
* Participer, le cas échéant, en appui, à des activités transversales et servir de référent.

Les missions et portefeuilles peuvent évoluer selon les priorités et les projets, avec un parcours d’intégration prévu.

Compétences développées : ingénierie de formation, numérique (IA et usages) et innovation pédagogique.


Conditions d'exercice particulières

Spécificités du poste :

* Présence requise à partir de 8h30 lors des journées de formation.
* Sorties après 17h30 lors des évaluations de fin de session; possibilité de 2 jours de télétravail hebdomadaire selon les sessions.
* Possibilité de déplacements professionnels ponctuels (hébergement hotelier) 1 à 2 fois par an.


Profil recherché

Le candidat idéal fait preuve d’ouverture, d’organisation et de rigueur, sait travailler de manière autonome et en équipe. Il/elle doit être fiable, dotée d’un excellent sens relationnel et capable de s’adapter à des environnements de formation variés, avec respect des délais et des procédures qualité. Initiative et contribution à l’amélioration continue des dispositifs et process internes sont souhaitées. Maîtrise des outils informatiques et numériques, et appétence pour la digitalisation (classes virtuelles, e-formation) appréciées.


Compétences et niveaux

* CONNAISSANCES - Bureautique et outils collaboratifs
* CONNAISSANCES - Environnement administratif, institutionnel et politique
* SAVOIR-FAIRE - Accueillir une personne ou un groupe
* SAVOIR-FAIRE - Analyser une information, une donnée, une situation, un dispositif
* SAVOIR-FAIRE - Appliquer une règle, une procédure
* SAVOIR-FAIRE - Travailler en équipe
* SAVOIR-ÊTRE - Aisance relationnelle
* SAVOIR-ÊTRE - Esprit d’équipe
* SAVOIR-ÊTRE - Autonomie
* SAVOIR-ÊTRE - Diplomatie
* SAVOIR-ÊTRE - Réactivité
* SAVOIR-ÊTRE - Sens de l’organisation


Niveau d'études et expérience

Niveau minimum : Bac +3 (Niveau 4 Baccalauréat) – Débutant.


Informations complémentaires

Renseignements et contact : les candidatures se font obligatoirement via l’application PASSERELLES. Contact pour informations : Cheffe maire.dubreuil@finances.gouv.fr et Adjointe : isabelle.tinchant-helmbacher@finances.gouv.fr.


Localisation

Île-de-France, Val-de-Marne (94) – Vincennes (94306), France

Institut de la gestion publique et du développement économique (IGPDE)


Date de publication et références

Référence: 2026-28313

Date de début de publication: 04/02/2026

Date limite d’envoi des candidatures: à préciser dans l’offre.


Documents requis

Inclure dans la candidature une lettre de motivation indiquant la référence et l’intitulé exact, le CV et les 3 derniers CREP.

#J-18808-Ljbffr

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